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    組込みソフトウェアエンジニア〜ロボットのデバイス側のソフトウェア開発/東証プライム上場/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    組込みソフトウェアエンジニア〜ロボットのデバイス側のソフトウェア開発/東証プライム上場/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/28
    • 掲載終了予定日:2025/02/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    組込みソフトウェアエンジニア〜ロボットのデバイス側のソフトウェア開発/東証プライム上場/フレックス

    ■業務内容:
    Romi事業部ではエンジニア/ビジネス/デザイナが常に主体性を持ちコミュニケーションを取りながら進めるので多様性のある中で一つの目標に向かって開発します。
    ロボット開発Gでは電気/メカ/ソフトのエンジニアが一丸となり量産に向けて開発しています。また社内だけではなく、社外の設計・製造パートナー/各ベンダなど様々な方々と一緒に開発を進めます。

    ■具体的には:
    主たる業務内容はロボットのデバイス側のソフトウェア開発になります。裁量を持って様々なことに手を出して頂ければと思います。
    ・ソフトウェア開発(デバイス側)
    ・上記に付随する業務
    ・メンバーマネジメント
    ※スキルに応じてお仕事内容は変更させていただきます。

    ■環境・仕事の取り組み方:
    Romi事業部全体ではスクラム開発でプロトタイピング・検査・適応のループを回し製品の方向を探っています。特にロボットという製品は正解が無いので常にフィードバックを得て開発していきます。
    ロボットのデバイス(クライアント)開発に関しても、可能な限りアジャイルの文化をウォーターフォールに取り入れながら、量産に向かっていきます。
    ◎技術共有:週一で業務に関わることでもかかわらないことでもエンジニアで集まって話す・発表する場。
    ◎20%ルール:実験的思いつきを試せる「遊び」を確保するため、週に一日程度をスクラムで定められたこと以外の自由な試行時間として使えます。具体的には以下のようなことに取り組んでいます。
    ・確度の低い手法の試行
    ・未経験分野へのチャレンジ(下記のようにやってみようと思った時にできる環境があります)
    ◎計算環境:必要に応じてAWS cloudを使うことができます
    ◎プロトタイプツール:3Dプリンタであったり電子基板を作るためのもろもろであったりがあります

    ■募集背景:
    Romiのコアバリューは雑談会話機能です。Romiは2020年6月3日に先行販売から、これまで多くのユーザーの皆様と共に様々な体験を創造してきました。2025年春には次期モデル、Romi Lacatanモデルを販売予定です。
    今回新たにRomiのハードウェア開発を加速させ、新たな価値を創るためにロボット端末側のソフトウェア開発エンジニアを募集します。

    変更の範囲:会社が定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・C/C++でのハードウェア製品開発業務経験(3年程度以上、ミドル程度以上)  
      ・Linuxでの開発経験 or RTOS/ベアメタルでのデバイス開発経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F〜36F
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社が定める国内または国外の事業所
      交通

      <勤務地補足>
      ※リモートワークの取り扱いについては当社リモートワーク規程に基づく

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:12:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      10:00〜19:00

      給与

      <予定年収>
      546万円〜1,069万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):297,080円〜582,040円
      固定残業手当/月:92,920円〜181,960円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      390,000円〜764,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定します。
      ■給与改定:年2回(5月、11月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:1ヶ月分の定期代を毎月支給
      住宅手当:会社から3km圏内の方に月3万円補助
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:企業型確定拠出年金制度

      <副業>


      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      現場でのOJTがメインです。

      <その他補足>
      病児保育&ベビーシッター補助制度、App Store & iTunesカード/Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金(支給条件有)、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、MIXI BREAK(休暇と報奨)、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、社内コンビニ
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も待遇に変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社MIXI
      設立 1999年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      MIXIグループは、1997年の創業以来、SNS「mixi」やスマホアプリ「モンスターストライク」など、友人や家族といった親しい仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを提供してきました。人々の生活がより豊かになる未来を思い描き、ITの側面からコミュニケーションの活性化を促す事業・サービスを推進することで、より良いコミュニケーションの創造に取組んでいます。
      資本金 9,698百万円
      売上高 【売上高】146,800百万円
      従業員数 1,645名
      本社所在地 〒1506136
      東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
      URL https://mixi.co.jp/
    • 応募方法