• 一般社団法人JPCERTコーディネーションセンター

    【東京/弁護士資格歓迎】法務※在宅勤務可/月残業15h程度/フレックス/日本の情報セキュリティ最前線【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/弁護士資格歓迎】法務※在宅勤務可/月残業15h程度/フレックス/日本の情報セキュリティ最前線【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/10/21
    • 掲載終了予定日:2025/01/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/弁護士資格歓迎】法務※在宅勤務可/月残業15h程度/フレックス/日本の情報セキュリティ最前線

    【法務に関わる幅広い業務でスキルアップを目指したい方/年休122日/月残業15時間程度/フレックス/在宅勤務可能】

    ■業務内容
    国内外からのサイバー攻撃から日本を守るため、コンピュータセキュリティに関わる事業を展開する同法人にて、専任の法務推進担当として業務をお任せします。
    今までは法務を兼任者が複数名で対応していましたが、機能強化を目的に専任担当として実務を推進頂きます。

    ■業務詳細
    下記の業務をご経験に合わせてお任せします。
    ・リーガルチェック
    ・契約書のひな型作成/改善
    ・法務相談(新規サービス提供開始に伴う法定課題や適法スキームづくりに対する支援等)
    ・所内規定
    ・法改正対応:法改正や新法成立の動きと所内展開
    ・顧問弁護士との連携
    ・法的課題と解法についての所内普及啓発
    当センターは情報セキュリティ被害に対して、効率的に対応するための所内システム開発やユーザー自身が利用できるシステム開発・提供等も実施しており、ソフトウエアの関連の契約業務が発生します。また、サイバー攻撃の活発化に伴う法的アドバイスや、委託先との契約周りでの確認もございます。

    ■組織構成
    専任法務として、従来の情報セキュリティ部門・リーガルリスク部門に法務部門を統合した危機管理室にご所属いただきます。組織人数は3名ほどになります。
    従って新設のポジションではありますが、部署内で連携を図りながら業務に取り組んでいただけます。

    ■就業環境
    月残業15時間程度、フレックスがありリモートワークが週2日程度利用可能で、ワークライフバランスを整えながらフレキシブルに就業しやすい環境です。

    ■キャリアパス
    危機管理室の立ち上げに関わっていただくため、将来的にはマネージャーや部門長といったステップがございます。また、現在需要が高まっているIT系の知的財産関連の知識を身に着けてスキルアップいただけます。

    ■当法人の特徴
    日本の情報セキュリティを守ることを使命とした民間の非営利団体です。インターネットを介して発生するコンピュータセキュリティインシデントについて、国内外からインシデント報告の受け付け、対応の支援、発生状況の把握、手口の分析、再発防止のための対策の検討や助言などを、技術的な立場から行っています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・弁護士資格を有する方

      <必要資格>
      必要条件:弁護士

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋本町4-4-2 東山ビルディング8F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜16:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      月平均残業15時間程度

      給与

      <予定年収>
      700万円〜950万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):7,000,000円〜9,500,000円

      <月額>
      583,333円〜791,666円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定いたします。
      ■賞与:年2回(5月、11月)※過去度実積2.5ヶ月分

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年末年始、特別休暇(連続3日のクリエイティブ休暇)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:関東ITソフトウエア健康保険組合

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT中心

      <その他補足>
      ■確定拠出年金制度
      ■慶弔見舞金支給
      ■表彰制度
      ■育児休業
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も待遇は変わりません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      一般社団法人JPCERTコーディネーションセンター
      設立 2003年3月
      事業内容
      ■ 概要:
      JPCERTコーディネーションセンター(Japan Computer Emergency Response Team Coordination Center)は、特定企業から独立した中立組織として、我が国における情報セキュリティ上の脅威への対策を担う一般社団法人です。経済産業省からの委託を受けて設立され、国内のあらゆるセキュリティインシデントに関して、事例報告の受付け、対応支援、発生状況把握、手口分析、再発防止のための対策の検討・助言、広範囲への情報発信等の取り組みを、技術的観点から行います。
      従業員数 80名
      本社所在地 〒1030023
      東京都中央区日本橋本町4-4-2 東山ビルディング8F
      URL http://www.jpcert.or.jp/
    • 応募方法