• 総合職(営業職、販売職、コールセンター職)

    【未経験歓迎】残業月5時間以下 / 私服OK、髪型やネイルも自由 / 副業OK

    (株)グッドワークコミュニケーションズ
    正社員
    • 情報更新日:2025/07/15
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    仕事内容

    具体的な業務内容

    【業務内容】
    〇当社の総合職として、あなたの希望や適性に合わせ、以下のいずれかの仕事を担当していただきます。
    ※求職者の方の強みや個性を活かして配属職種を選定させていただきます。(もしマッチしなかった場合はジョブチェンジが可能です。)

    ■営業職:
    ・主な配属先は大手CATV事業者での訪問営業です。充実した研修制度と現場サポートにより、未経験からでも安心して営業スキルを身につけられます。営業スタイルも多様で、個人・法人、既加入者向けから新規開拓まで、幅広いポジションがあり、適性に合わせて配属します。
    たとえば戸建て新規開拓チームでは、毎週配布されるエリアマップをもとに、未加入世帯を訪問し、ケーブルテレビ・インターネット・固定電話・携帯電話など、ライフラインサービスをご提案・販売していただきます。※毎月インセンティブ、半期賞与があり、年収1,000万円を超える社員も多数在籍しています。

    ■販売職:
    ・大手携帯キャリアのショップ、家電量販店、アパレルショップ、ジュエリー販売、美容整形外科など様々な業務があり、適性に応じて配属先を決定します。
    携帯キャリアショップではご来店されたお客様へサービスプランや端末操作のご説明、修理受付、オプスションやアクセサリーのご提案など、お客様の親身になって接客対応を行っていただきます。スキルや経験に応じて店内ディスプレイやPOP設置などの売り場作りや、キャンペーンやイベントなどのPR運営を任されることもあります。
    ※様々なスキルの向上ができ、将来的に企画職、マネジメント職にも活かせます。

    ■コールセンター職:
    ・カスタマーセンター、テクニカルサポート、既加入者向けのサポート、インバウンド/アウトバウンドセールスなど、さまざまな業務があり、適性に応じて配属先を決定します。
    特にCATV事業者のコールセンターでは、ケーブルテレビやインターネットなどの通信サービスに加えて、電気・ガス・モバイルなどのインフラサービスもご案内。お客様に最適なプランをご提案し、ご契約につながった場合は、成果に応じてインセンティブも支給されます。
    ※問い合わせ対応だけでなく、テレマーケティングスキルの習得・向上も目指せます。

    【会社、仕事の特徴・魅力】
    ・若年層が活躍している会社です。当社のスタッフの平均年齢は26.6歳、最年少でリーダーに昇格した方は23歳となっており、年功序列の風潮はなく、人間性や積極性、実力などを評価し、組織強化を進めています。
    ・複数の職種にチャレンジできる環境があります。一つの仕事を極めていくことも、違う職種へキャリアチャレンジし、経験を積んでキャリアアップも可能です。転職することなく「自分のやりたいこと」「自分に合った仕事」を見つけることができます。
    ・入社後、自社オーダーメイドの座学研修(2週間)と同行研修(2,3ヶ月)があり、未経験でも円滑に業務スタートが出来ます。
    ・また、一人一人にキャリアコーディネータがついて、月1回の面談を行い仕事やキャリアに関してサポートし、業務スキルに関しては配属先のマンツーマンでの指導等もあり、各人の育成・メンタルフォローを行っています。

    変更の範囲

    ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務

    求める経験・スキル

    【MUST】
    ・対人業務に支障が無い方 
     ※直近3年以内にメンタルヘルスに関する重大な疾患のない方など

    【WANT】
    ・基本的なPC操作が出来る方
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      営業、事務、企画系 > 営業、企画営業
      営業、事務、企画系 > コールセンター運営、管理
      サービス、販売系 > 販売、売場担当
      勤務地
      雇入れ直後
      〇以下の都道府県内の配属先企業
      ■営業職:
      関東(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)、
      関西(大阪府、京都府、兵庫県、奈良県)、その他(北海道、福岡県)

      ■販売職:
      関東(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)、
      関西(大阪府、京都府、兵庫県、奈良県)、中部(愛知県)、その他(北海道、福岡県)

      ■コールセンター職:
      関東(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)、
      関西(大阪府、京都府、兵庫県、奈良県)、中部(愛知県)、その他(北海道、福岡県)


      変更の範囲
      転勤なし
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      月収 25万円 ~ 30万円
      (うち固定残業代 15,000円 ~ 17,000円)
      みなし残業10時間を含む

      ●関東エリア:
      ・月給25.1万円以上+残業代+交通費(全額)+インセンティブ+賞与(年2回)
       ※固定残業代月10h分/1.7万円以上を含む。超過分別途支給
      ・試用期間中:月給23.4万円以上

      ●関西・中部エリア
      ・月給24万円以上+残業代+交通費(全額)+インセンティブ+賞与(年2回)
       ※固定残業代月10h分/1.6万円以上を含む。超過分別途支給
      ・試用期間中:月給22.4万円以上

      ●北海道(札幌)・福岡県エリア
      ・月給22.6万円以上+残業代+交通費(全額)+インセンティブ+賞与(年2回)
       ※固定残業代月10h分/1.5万以上を含む。超過分別途支給
      ・試用期間中:月給21.1万円以上

      ・昇給:年12回
      ※昇格は毎月チャンスあり!頑張りを即反映します!
      勤務時間
      09:30〜18:30
      ※営業所により若干前後あり
      ・時間外勤務: (月平均11時間)
      試用期間 4ヶ月
      ※入社後4カ月は契約社員
      ※待遇・給与に変更あり(給与欄に記載)
      休日休暇
      ・完全週休2日制
      ・冬期休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、有給休暇(消化率80%以上)
      ・産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(実績あり)、特別休暇※案件によって異なります
      ・年間休日120日
      ★産育休の取得は100%、男性の取得実績もあります
      待遇・福利厚生
      ・交通費(全額)
      ・時間外手当(超過分は100%支給)
      ・資格手当(全45種類!)
      ┗キャリアコンサルタント、TOEIC、ビジネス実務マナー検定等
      ・役職手当(チームリーダーで2万円※最短半年で昇格可)
      ・在宅勤務手当
      ・上京支援制度(引越手当):地方から上京する際に利用が可能な制度で、入社後に10万円を支給します※社内規定あり

      ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
      リモートワーク
      リモート可
    • 企業情報

      企業名 (株)グッドワークコミュニケーションズ
      所在地 東京都千代田区三崎町3−2−8グランバレー三崎町5階
      業種 サービス業
      資本金 20,010,000円

    エージェント情報

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    社名 株式会社Miyakomichi