• ユアサプライムス株式会社

    【日本橋】通訳(中国語・日本語)/残業月20H程/東証プライム上場・ユアサ商事グループ【dodaエージェントサービス 求人】

    【日本橋】通訳(中国語・日本語)/残業月20H程/東証プライム上場・ユアサ商事グループ【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/09
    • 掲載終了予定日:2024/12/18
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【日本橋】通訳(中国語・日本語)/残業月20H程/東証プライム上場・ユアサ商事グループ

    〜東証プライム上場・ユアサ商事グループ/老舗の家電メーカー/各種手当充実で働きやすい環境〜

    ■概要:
    商品部の商品開発や品質管理室の分析など、中国の提携工場との橋渡し担うポジションとなります。

    ■職務内容:
    ・中国の提携工場の担当者(中国人)とのZOOMによる打ち合わせ、来社時の打ち合わせ、会食に同席等をして、中国語、日本語を使用して通訳をする。(英語も話せるとなお可) ・商品部員のサポート業務(パワーポイントやエクセルを使って企画書作成等)

    ■出張頻度:
    2か月に1回程度、中国の向上への出張が発生いたします。
    通訳として、経営や商品部、品質管理の社員と同行頂きます。

    ■主力製品:
    ユアサ商事グループの一員であり、生活のそばにある家電製品を扱っている会社です。自社PB商品である夏物商品(扇風機)、秋冬商品(こたつ・ファンヒーターなど)、一般家電商品(電子レンジ・トースターなど) が中心です。特に、扇風機やこたつなどは、市場で大きなシェアを有しています。

    ■配属部署:
    商品統括部に所属頂きます。
    メンバーは、品質管理室7名、商品部9名で構成されております。

    ■当社の特徴:
    ・当社は創業350年以上の歴史があるユアサ商事のグループ会社として、扇風機やコタツ等の季節荷電、炊飯器や電子レンジ等、生活家電のPB(プライベートブランド)商品など、消費者に潤いと豊かさを提供しつづけています。
    ・伝統ある会社ながらも社員の意見を柔軟に取り入れており、若手社員中心の開発会議で生まれた商品もあります。
    ・平均勤続年数は11年程度と長く定着されている方が多いです。退職金制度、健康ポイント制度等、積立休暇制度など長く働ける環境を整えています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      日本語と中国語の通訳が可能な方、もしくは通訳の経験者。


      <語学力>
      必要条件:中国語(北京語)上級、中国語(広東語)上級、日本語上級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋富沢町9-8 富沢町グリーンビル2F
      勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/人形町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業状況(月あたり時間数):20時間

      給与

      <予定年収>
      450万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜360,000円

      <月給>
      300,000円〜360,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      総合職:勤続18年モデル 550万円(経験・スキルにより優遇)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給します。
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:入社3年後から対象

      <定年>
      60歳
      定年後再雇用制度あり

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      通信教育受講補助
      オンライン研修
      ※メニューの中から選択して受講

      <その他補足>
      通信教育受講補助制度
      積立休暇制度
      インフルエンザ予防接種補助制度
      体育奨励補助制度
      三大疾病お見舞金制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間の条件変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ユアサプライムス株式会社
      設立 1978年05月
      事業内容
      ■事業内容:
      冷暖房機器、電機製品、住宅関連商品などの卸売

      ■同社の魅力:
      同社は、1978年に設立して以来「公正かつ堅実な企業活動を通じて、 豊かな社会づくりに貢献します」をモットーに、住生活の担い手である消費者に潤いと豊かさを提供し続けています。主力商品は、夏の季節家電・扇風機と、冬の季節家電・コタツで、そのほかにも、炊飯器や電子レンジ等、生活家電のPB(プライベートブランド)商品などを取り扱っています。ISO14001・ISO9001を取得し、環境と品質に配慮をした経営方針です。創業350年以上の歴史を誇るユアサ商事グループに属しており、同社は、2023年に45周年を迎えます。
      資本金 450百万円
      売上高 【売上高】14,100百万円
      従業員数 98名
      本社所在地 〒1030006
      東京都中央区日本橋富沢町9-8 富沢町グリーンビル2F
      URL http://www.yuasa-p.co.jp/
    • 応募方法