具体的な業務内容
【東京】採用・人材育成メンバー ※総合職／住友商事グループ／フルフレックス／テレワーク可
【東証プライム上場の住友商事グループ企業／日本の安全を担う社会貢献度の高い防衛・航空宇宙事業を展開／標準労働時間7時間15分】
■業務概要：
当社人事部における採用活動・人材育成活動にて活躍頂ける総合職を募集します。中期経営計画に合わせた業務品質向上や人材（人財）高度化を目標とし、新卒採用・キャリア採用活動の推進、人材育成の仕組構築などを幅広く推進いただきます。
業容拡大を背景に、質の高い人財の獲得と人材育成の中核を担っていただくメンバー増員を目的としております。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細：
・新卒採用およびキャリア採用活動の実務と企画
・従業員向け研修・育成施策等の企画と社内運営
人事採用・育成の業務経験者を求めております。
入社後は上記の業務のうち、まずはご自身の経験や強みを活かした業務を主軸として従事いただきます。
徐々に対応領域を広げていただき、人事部のメンバーと共に協働しながら、人事業務の業務推進・品質向上に寄与いただける方を歓迎いたします。
業務品質の向上を目指していただきますため、単に担当者としてオペレーションをするのみならず、
社内外の人と円滑にコミュニケーションをとりながら、率先して課題解決に向けて取り組むことがお好きな方や、
プロジェクト推進力に自信のある方に向いているポジションです。
■就業環境：
・住友商事グループの安定した基盤があり、研修等の受講メニューが多数用意
・チームで業務を進めるため、協働する一体感や裁量の大きさ等、やりがいを感じることができる環境
・日本の安全安心を支えるやりがいのある仕事
・残業時間は通常時20-30h、繁忙時40h程度（全社平均）で、メリハリをつけて働くことが可能
・在宅勤務制度も整備されており、週2回までの在宅勤務が可能
・コアタイムなしのフルフレックス制度を導入しており、柔軟な働き方が可能
■企業の魅力：
・当社は住友商事の防衛・航空宇宙事業で、契約・貿易関連書類の作成や契約業務のサポートなどを行う会社としてスタートしました。
・近年の安全保障に関する意識の高まりから、日本の防衛費は年々増加しています。周辺諸国とのミリタリー・バランスから、装備の近代化・高性能化や新しい脅威への対応の需要も高まっております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
