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    【浜松町・土日祝休】法務<プライム上場G・タカラレーベンG>再雇用有・案件月15件程/j3【dodaエージェントサービス 求人】

    【浜松町・土日祝休】法務<プライム上場G・タカラレーベンG>再雇用有・案件月15件程/j3【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/29
    • 掲載終了予定日:2024/12/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【浜松町・土日祝休】法務<プライム上場G・タカラレーベンG>再雇用有・案件月15件程/j3

    【タカラレーベンが開発・分譲するマンションの管理を一手に引き受け高成長と安定経営を継続するマンション総合管理企業/中途入社者多数/昇給スピードが早く、管理者ポストが豊富です/契約継続率99.6%】

    ■業務内容
    ご経験・能力に応じ、法務業務全般をお任せいたします。
    具体的には、社内法務の窓口担当として案件の精査、法務事務、社労士・弁護士への相談や調査業務などです。
    窓口担当としての案件は月平均約15件程度です。
    ※法務領域のスペシャリストとしてご活躍いただける方を期待したポジションです。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■採用背景
    組織体制強化のための増員募集です。

    ■キャリア/評価について
    【実力を正当評価!拡大につきどんどん上を目指せる!】
    中途入社社員の比率が約9割となっており、年功序列ではなく実力が正当に評価される文化です。また、役職定年がないことも魅力の1つです。

    【評価制度】
    各期に定めた行動指針に基づいた評価となります。
    また数字だけでなく定性的な目標も重視しており、お客様からのアンケートや決めた行動をどれだけ実施できたかという視点で評価します。どちらも偏りなく業務全般から公正な体制を整えております。


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれか
      ・弁護士資格保有者
      ・不動産業界での法務経験を有する方
      ・法律事務所の事務経験
      ■歓迎条件:
      ・企業内弁護士の経験
      ・ビジネス実務法務検定

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝公園2-4-1
      勤務地最寄駅:東京メトロ東西・半蔵門線/九段下駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:なし】

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      400万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):285,000円〜400,000円

      <月給>
      285,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■基本給、その他各種手当を合算して月給を算出します。
      ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      年末年始休暇(6日)



      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:配偶者 10000円、子 5000円(社内規定有)
      住宅手当:扶養家族有 10000円、扶養無 世帯主5000円
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:定年後、再雇用制度あり

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ・中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等あり
      ・資格取得祝い金や資格手当ての支給有り

      <その他補足>
      ・MIRARTHグループの保養所利用制度
      ・資格手当(管理業務主任者 5000円/月、宅地建物取引士 5000円/月、マンション管理士 3000円/月、一級建築士 20000円/月、二級建築士 5000円/月、一級建築施工管理技士 5000円、二級建築施工管理技士 3000円、インテリアコーディネーター 3000円/月
      ・資格取得祝い金20、000円〜50,000円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社レーベンコミュニティ
      設立 1988年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・マンションの総合管理
      ・テナントビル管理業務
      ・建物修繕工事、設備メンテナンス工事施工業務
      ・住居内装リフォーム工事施工業務
      ・不動産の賃貸、サブリース業務
      ・損害保険、生命保険の募集に関する業務(保険代理業)
      ・通所介護、介護予防通所介護事業
      資本金 60百万円
      売上高 【売上高】10,194百万円 【経常利益】628百万円
      従業員数 581名
      本社所在地 〒1050011
      東京都港区芝公園2-4-1
      URL https://www.l-community.co.jp/
    • 応募方法