• 三菱電機デジタルイノベーション株式会社

    【名古屋】システム営業(製造業向け生産管理) ◆リモートワーク可/フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【名古屋】システム営業(製造業向け生産管理) ◆リモートワーク可/フルフレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/05/29
    • 掲載終了予定日:2025/08/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【名古屋】システム営業(製造業向け生産管理) ◆リモートワーク可/フルフレックス

    ◎中堅・中小製造業のモノづくりの根幹である生産管理システムの提案営業を担当していただきます。
    ◎経営課題や製造現場が抱える様々な課題に対する解決策を提案することで製造DX促進の一役を担っていただけます!

    ■業務詳細:
    顧客の基幹(生産管理)システムを取り扱いパッケージをベースに課題解決提案を行うソリューション営業です。
    見積や提案書の作成等の提案活動から受注後のプロジェクト完遂までの進捗フォローを担っていただきます。
    ・新規:10% 既存:90%と既存顧客がメインとなります。
    ・一人当たりの顧客数:20〜30社程度

    ■組織構成:部:9名
    ◇社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。
    ◇雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。
    ◇中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。

    ■キャリアパス:
    ・次期管理職候補も求めています。マネジメントに興味のある方や将来目指したい方に成長の機会を設け、積極的に登用していく考えです。
    そのために必要な研修や教育プログラムを用意しています。

    〜例〜
    1)入社直後
    入社直後には、当社事業・サービスや業務フロー等をご理解いただくために、営業課長・リーダーからの業務レクチャーを手厚く行います。
    その他、ICT関連の社外講座(e-learning等)も受講可能です。
    2)入社〜独り立ちまでの目安期間
    OJTとしての営業活動を経て、通常6か月間程度である程度独り立ちした業務対応が可能となる想定です。
    なお比較的大企業のお客様で継続的なお取引を前提とした営業活動となるため、営業課長・リーダとチームで営業活動を進めていく体制となっているおり、チームでのフォローを常に受けられる点では安心です。
    3)数年後に向けて
    業務経験・実績に応じて、将来的に営業マネージャー職へのステップアップも期待できます。

    ■働き方
    会社としてフルフレックス制を導入しているため、ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。
    また、出社と在宅勤務のハイブリッドワークで運営しており、コミュニケーション(会議含む)はオンラインツールがメインとなります。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・IT営業/無形営業経験3年以上

      ■歓迎条件:
      ・ソフトウエア販売経験者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      中部事業所
      住所:愛知県名古屋市中区丸の内1-17-29 メイフィス丸の内ビル5階・6階・7階
      勤務地最寄駅:地下鉄東山線/丸の内駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ・在宅勤務:最大週4日まで可能
      ※入社直後は早く馴染んでいただくためにも、ご出社頻度は高めになりますが、業務にも慣れてきたら在宅勤務を増やしていただいて問題ございません。

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週4日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ・所定就業時間:7時間45分
      ■残業:月平均21時間程度

      給与

      <予定年収>
      421万円〜840万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):271,000円〜330,500円

      <月給>
      271,000円〜330,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記には残業手当や扶養手当等の手当を含みません。
      ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      ■昇給:年1回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇4日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ・年次有給休暇:20〜25日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:福利厚生その他欄の詳細記載
      住宅手当:福利厚生その他欄の詳細記載
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      嘱託再雇用制度あり

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJTによる教育
      ■各自の育成計画にもとづく社内研修受講
      ■資格取得支援制度

      <その他補足>
      ■企業年金基金制度
      ■財形貯蓄制度
      ■出産・育児支援制度
      ■育児・介護支援制度(時短勤務他)
      ■団体扱生命保険
      ■各種特別休暇等
      ■扶養手当:税法上扶養の配偶者、18歳未満の直系血族、70歳以上の直系血族
      重度心身障碍者の直系血族一人当たり1万円
      ■単身赴任手当
      ■シフト勤務手当
      ■非常就業手当
      ■社員紹介手当:一人入社にあたり100,000円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中勤務条件:変更無し

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三菱電機デジタルイノベーション株式会社
      設立 2014年10月
      事業内容
      〜三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です〜

      ■概要:2014年10月1日付けで、(旧)三菱電機情報ネットワーク株式会社(略称:MIND)と(旧)三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社(略称:MDIT)が経営統合を行い、設立した会社です。IT業界は、クラウド、ビッグデータ、モバイル、ソーシャルといったITインフラのサービス化が進展し、顧客のITへの取り組みも変化してきています。この市場環境の中、ネットワーク構築・運用サービス等を手掛けていた(旧)MINDと、ITプラットフォームの開発・製造・販売等を手掛けていた(旧)MDITが経営統合を実施しました。
      資本金 1,250百万円
      従業員数 6,000名
      本社所在地 〒1008310
      東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
      URL https://www.mitsubishielectric.co.jp/medigital/index.html
    • 応募方法