• 伊東電機株式会社

    モーターローラの世界シェア50%超の業界トップクラスメーカー/年間休日125日

    【兵庫】実証実験の実験担当

    モーターローラの世界シェア50%超の業界トップクラスメーカー/年間休日125日

    伊東電機株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/01

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    同社技術本部にて、実証実験の実験担当をお任せいたします。

    【職務詳細】
    (1)耐久試験の準備、実施、チェック、分解所見の作成
    (2)実証試験の計画、実施、実験票のまとめ
    (3)耐久試験室の整備

    取引先顧客:「搬送」する工程を必要とするメーカー全般です。
    例:自動車業界での生産ライン。海外では米国郵政局(USPS)シカゴ・エアメール・センターなど。 ※HPにも詳細情報記載しています。

    採用背景
    業務拡大により、増員し、耐久試験や実証試験等の業務を円滑にするため。


    < おすすめポイント >
    コンベヤ用の駆動モーター、モーターローラーの世界シェアトップクラス!
    世界で数社というニッチ市場で、同社がパイオニア的な存在として30年以上トップクラスのシェアを誇っています!
    またアットホームな社風で、全社員が高い定着率を誇っています。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・本業種での業務経験(技術資料の作成や実験結果の報告の経験)

    【尚可】
    ・メーカーにて評価実験の経験がある方


    モデル年収(残業20時間の場合)
    部長 42歳 930万円~
    課長 37歳 800万円~
    係長 32歳 530万円(590万円)~
    主任 27歳 440万円(480万円)~
    一般 22歳 350万円(390万円)~
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(電気、電子、機械) > その他電気電子機械技術者
      勤務地
      雇入れ直後
      兵庫県加西市朝妻町1146-2
      JR加古川線「栗生」駅車で16分
      ※マイカー通勤可能

      変更の範囲
      勤務地からの変更はなし
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 350万円 ~ 530万円

      年収:350万~530万程度
      月給制:月額250000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(7月・12月)
      昇給:年1回(4月)
      勤務時間
      08:20〜17:10
      8:20~17:10
      休日休暇
      【年間休日日数:125日】完全週休2日制(土日祝)、長期休暇(夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇)、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育児・介護休暇
      待遇・福利厚生
      通勤手当(上限3万6千6百円/月)、時間外手当、役職手当、家族手当、資格手当、奨学金返済支援、クラブ活動補助、退職金制度、厚生施設(野球グラウンド・生野ログハウス)、自己啓発支援
      喫煙情報:屋内禁煙
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      転職コンシェルジュからのコメント
      ~ グローバルニッチトップ企業100選に認定や、日本政府広報Webでも紹介されている企業 ~
      一方で、超モノづくり部品大賞や発明大賞なども受賞するなど技術力の高い企業でもあります。
      ・ニッチな分野かつ新規参入がしづらく競合は国内3社、世界2社のみ
      ・現在の技術を高めつつ、農業など新規事業にも県と連携し取組んでます。
      サービス・特徴
      [同社の主力製品]
      駆動源のパワーモーラ…ローラ内部にモータと減速機を内蔵したモーターローラ
      コンベヤモジュール…「運ぶ」だけでなく「仕分ける」「昇降」といった機能をもっています。
      コンベヤラインとソフトウェア…id-PACは、パソコン画面上で機能別モジュールのアイコンを並べるだけで、簡単にコンベヤラインを構築できるソフト
      [世界シェア50%まで成長できた3つの理由]
      (1)時代の先を読んだ先行型開発…常に時代の先を見据えて、世のため人のために貢献するものづくりを理念に開発に取り組んできました。
      (2)国内だけでなく海外市場の課題解決にも挑戦…1980年代の欧州を皮切に、米国・アジアへと拡大してきました。米国郵便公社でも採用されています。
      (3)物流・製造業界で培ってきた技術を他分野に応用…これまで培ってきた自動搬送技術を他の分野に応用するべく、研究開発を行っています。

    エージェント情報

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    社名 株式会社ワークポート