【神奈川】プロパティマネジメント〜顧客志向重視！オーナー様に寄り添った総合的な提案が可能〜【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・賃貸不動産（仲介もしくは管理）のご経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士をお持ちの方
※補足：入社後に宅地建物取引士の資格を取得していただきます。

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅、サテライト）

＜勤務時間＞
8:50〜17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業は月15時間程度となります。※繁忙期に関しては30時間程度になる可能性もございます。

＜予定年収＞
400万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：219,000円〜300,100円
固定残業手当/月：51,000円〜69,900円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円〜370,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※提示年収はご経験によって判断されます
賞与年２回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休二日制（シフト制）、GW、夏季休暇、年末年始

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月3万円内で支給されます。
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：企業型確定拠出年金制度あり
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ビジネス文書検定2級（合格必須）、宅地建物取引士支援・合格祝い金制度

＜その他補足＞
グループ会社飲食店割引（最大３０％オフ）、育児休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、ウォーターサーバー、コーヒーマシーン等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
年1回（4月）

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更はございません。