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    【東京/経営企画】金融業界からの転身歓迎/年休123日/創業74年の老舗企業/経営に深く関われます【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/経営企画】金融業界からの転身歓迎/年休123日/創業74年の老舗企業/経営に深く関われます【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/06/13
    • 掲載終了予定日:2024/09/11
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/経営企画】金融業界からの転身歓迎/年休123日/創業74年の老舗企業/経営に深く関われます

    【経営企画職/金融業界からのキャリアチェンジ歓迎/年休123日】
    ■業務内容:
    当社の経営企画の中核メンバーとして、会社の方向性を決める役割を担って頂きます。
    具体的には、分析資料の作成・予実管理をメインで担当頂きますが、現社員の方1名がフォローをしながらになりますので、ご安心ください。
    今年1月に立ち上げた部署なので、一から創り上げることにやりがいを感じて頂ける方からのご応募をお待ちしております。
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ■活かせるスキル:
    銀行、証券会社、アセットマネジメント等の職種で身に着けたスキルと問うポジションの必要スキルは親和性が高いため、今までのご経験を活かしながら新たな領域にチャレンジ可能です。
    資格ですと、ファイナンシャルプランナーをお持ちの方も活躍が見込めます。
    ■組織構成:
    平均年齢45歳・メンバー6名(女性5名/男性1名)です。部門長は取締役が兼任しております。
    社内でもコミュニケーションが円滑にとれているため、トラブルがない部署です。
    ■キャリアパス:
    実力次第で、ゆくゆくは経営企画部の責任者のポストもあります。
    転勤について、事務部門の範囲内での異動の可能性はあります。
    ■当社について:
    上場はしていませんが、業績や財務状況など全てオープンにして透明な経営を行っています。業界における工事年間平均完成工事高においては16位、独立系にしぼると3位と設備工事における同社の評判は高いです。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      数字の読み解きに抵抗感がなく、柔軟な対応ができる方
      会社の経営に携わりたい方
      財務会計に理解がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝大門1-1-30
      勤務地最寄駅:都営三田線/御成門駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      屋内に喫煙可能場所があります。
      都営三田線御成門駅 徒歩3分
      都営浅草線大門駅 徒歩5分
      JR浜松町駅 徒歩7分

      <転勤>
      当面なし
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      30時間程度/月平均

      給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):260,000円
      その他固定手当/月:8,000円〜36,000円

      <月給>
      268,000円〜296,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      平均残業時間分の残業手当を含む(基本給26万円〜+30時間残業=32万円〜/月)
      家族手当と、扶養ありの場合の地域手当を含む
      【賞与】年2回
      【成果配分制度】賞与とは別に部署の利益を社員へ還元する制度。昨年度実績 平均121万円。※年収に含んでいません。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      土・日、祝日、夏季、年末年始、半日休暇制度、Y5制度(年5日以上の休暇を計画して取得する制度)、アニバーサリー休暇、育児・介護休暇、各種特別休暇など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限は非課税限度額まで
      家族手当:扶養手当として2万円
      住宅手当:地域手当として規定により支給 
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:確定給付企業年金

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ・現場の実務を通じて上司や先輩から指導を受ける「OJT(オン・ザ・ジョブトレーニング)」・「セルフ・トレーニング(自己研鑽)」等があります。

      <その他補足>
      財形貯蓄、保養所等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社HEXEL Works
      設立 1950年1月
      事業内容
      ■概要:
      電気設備の施工管理を主業務とする電気設備工事会社です。幅広い業務フィールドで社会の基盤整備に貢献しており、大型マンション工事や米軍施設内工事の実績は業界No.1です。他にエネルギープラント工事として各種発電所の電気計装工事や保守点検業務を請け負っているほか、今後のマーケット拡大が期待されるリニューアル工事や小規模工事事業にも力を入れています。
      資本金 110百万円
      従業員数 897名
      本社所在地 〒1050012
      東京都港区芝大門1-1-30
      URL https://www.hexel.co.jp/
    • 応募方法