具体的な業務内容
【ジョブコーチ】障がいのある社員の業務パフォーマンス向上支援担当◆在宅勤務可／フルフレックス
■□業界未経験歓迎／日系大手コンサル企業でワークライフバランスを重視した働き方が実現／在宅勤務可能／フルフレックスタイム□■
■概要：
ビジネスサポートチームは、当社の障がい者雇用推進における中核の部署で、当社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が所属し、活躍しています。コンサルティング部門やバックオフィス部門の社内各部署から、事務業務やシステム開発業務を幅広く請け負う社内業務受託により、全社の業務遂行に貢献しています。
入社後は、ビジネスサポートチームにてチーム所属の障がい者メンバーの業務パフォーマンス向上やチーム運営支援をご担当いただきます。
■職務内容：
（1）業務パフォーマンス向上支援
障がい特性を考慮し、安定的な業務パフォーマンスの発揮および向上を支援します。
・個別の業務遂行上の課題整理と実現支援
・障がい特性に合わせた受託業務の切り出し、運用フロー整理、手順書の作成、運用検証、改善提案
（2）個別支援
ビジネスサポートチームに所属するメンバーの就労に関する全般を支援します。
・ビジネスマナーや仕事の進め方の個別レクチャーと実践支援
・質問相談の対応を通じての自立支援
・PC操作、社内システム入力のサポート
（3）チーム運営支援
・上記に付随する資料、報告書作成
・社内会議への参加
■配属組織：
・ビジネスサポートチームは約60名弱のチームで、30代のマネージャーの元、20代後半から50代まで幅広い年代のメンバーで構成しています。ライン側でのマネジメント業務を中心に、健常者の社員も複数名所属しています。
・あわせて、精神保健福祉士、産業カウンセラー等の有資格者の支援員を3名配置し、マネジメントおよびメンバー双方に対して、業務遂行に必要なサポートを実施しています。
チーム／組織構成
