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    【東京】金融新規事業の企画・営業※三菱UFJフィナンシャルグループ/事業開発・経営企画/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】金融新規事業の企画・営業※三菱UFJフィナンシャルグループ/事業開発・経営企画/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/11/27
    • 掲載終了予定日:2026/02/25
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】金融新規事業の企画・営業※三菱UFJフィナンシャルグループ/事業開発・経営企画/福利厚生◎

    <フィンテック分野でこれから成長が期待され最注目のエンベデッド・ファイナンス「組込型金融」>

    ■業務内容:
    金融業界だけではなく、様々な業界の金融サービス導入を検討している企業のニーズや抱えている課題をヒアリング。パートナー企業と協働し新たなサービスを創造していくことがミッションです。
    <業務例>
    ・金融サービスに関する商品性や体験性の企画・立案
    ・産業・企業分析や販売戦略の企画・立案・運用
    ・金融サービス導入を検討している企業への提携スキーム提案
    ・金融プロダクトの企画・開発・運用を通じたサービス価値の創出

    ■配属部署について:
    事業企画チーム:顧客企業のニーズに合わせた金融サービスを提案(法人営業)
    総合企画チーム:顧客企業のサービスに決済機能組み込むためのシステム企画、開発

    ■エンベデッド・ファイナンス「組込型金融」とは?:
    事業会社が、自社のサービスに金融サービスを組み込んで提供することです。顧客が利用しているアプリやサービス内で直接金融サービスにアクセスできるようにすることで、シームレスなユーザー体験を提供することが可能になります。

    ■GeNiE株式会社とは?:
    2022年4月に設立されたアコム100%出資のフィンテック企業。事業会社をターゲットにローン機能をはじめ、給与前払いやBNPL(後払い)といった機能を提供。
    参考記事:https://www.acom.co.jp/recruit/graduates/crosstalk/02.html

    ■社風:
    メンバー全員が、パートナー企業やその先にいるお客さまのことを「第一」に考え、より快適な金融サービスを提供するため、メンバー全員で助け合いながら業務を行っています。GeNiE株式会社は、「エンベデッド・ファイナンスを通じて、新たな“信用のカタチ”をデザインする」をミッションとして掲げ、業界の先駆者として日々挑戦しています。

    ■働きやすさ:
    アコムには「失敗を恐れず挑戦しよう」という、積極的な行動を後押しする風土があります。早い段階から挑戦できる環境があり、多様なキャリアを歩み成長していくことが出来ます。ES(社員満足)無くしてCS(顧客満足)無し、という考えの元、社員が働きやすくお休みも取りやすい環境です。

    変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向取扱規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:以下いずれかのご経験3年以上
      ・事業開発経験
      ・IT業界での法人営業経験
      ・金融またはIT領域におけるプロダクト企画・開発・運用の実務経験

      ■歓迎条件:
      ・金融経験
      ・スタートアップ経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      GeNiE株式会社
      住所:東京都中央区八丁堀二丁目10番9号 八丁堀ビル3階
      勤務地最寄駅:JR線/八丁堀駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。
      (大阪拠点⇔東京・横浜拠点間、提携銀行出向)

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:12:00〜15:00
      フレキシブルタイム:7:30〜12:00、15:00〜21:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      残業は月20〜30H程度の働きやすい環境です。

      給与

      <予定年収>
      520万円〜940万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):285,000円〜505,000円

      <月給>
      285,000円〜505,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■経験・前職等を考慮して決定(残業手当、住宅手当は当社規定により支給)
      ※上限金額については住宅手当支給時
      ■賞与:年2回を予定
      ■昇給・昇格:年1回を予定
      ■年収モデル:511〜610(主任)、600〜730(係長)、770〜940(課長)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      季節休暇、年末年始休暇、積立有給休暇、特別休暇(慶弔・災害・リフレッシュ等)、産前・産後休暇
      【有給休暇】月1日は積極的に有給取得をするように推進。役職者から新入社員まで、しっかり休める環境です。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      住宅手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <副業>


      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      各種補助制度あり

      <その他補足>
      ◆住宅手当
      ◆育児・介護等各種休職制度(産休育休取得率100%、男性社員の育休取得も浸透。)
      ◆ベネフィットワン、賞賛表彰、CSカード、、公的資格取得一時金支給、通信教育
      ◆アコム健康保険組合、団体生命保険、財形貯蓄、従業員持株会、共済金
      ◆インフルエンザ予防接種費用補助
      ◆看護休暇制度 等
      【年次有給休暇取得率】80%:部署・チームからも有給休暇を取得するようアナウンスがあり、お休みの取りやすい環境。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      アコム株式会社
      設立 1978年10月
      事業内容
      ■会社内容:当社は三菱UFJFGに属する大手消費者金融企業です。アコムの社名は、「愛情」(Affection)、「信頼」(Confidence)、「節度」(Moderation)の頭文字をとって命名されています。
      愛情とは、「お客さまの立場に立った、心のこもったあたたかいおつきあい」を、信頼とは、「お客さまとのよりよき信頼関係を築きあげる」という行動指針を表現したもので、創業精神「信頼の輪」を受け継いでいます。
      節度は、「お客さまの暮らしのなかに、健全に生きる節度ある企業姿勢」を示し、社会に根ざした企業として、愛され親しまれていこうとの願いが込められています。
      ■事業内容
      ・ローン・クレジットカード事業:業界のリーディングカンパニーとしてのブランドを生かし、これまで発展してきたアコムのコア事業。現在は、改正貸金業法下における新たなビジネスモデルを早期かつ的確に構築するとともに、お客さまに推奨していただける企業を目指し、新たなブランドイメージの確立に努めています。
      ・信用保証事業:高度な与信・審査ノウハウを活用し、有力地方銀行との保証業務提携を推進。現在、55行との提携を実現しています。今後も有力地方銀行を中心に、保証業務提携を積極的に展開していく予定です。
      ・債権管理回収事業:平成13年3月(2001)、子会社のアイ・アール債権回収株式会社に出資し、債権管理回収事業に進出。さらに、平成18年1月(2006)には株式会社ディーシーカードの100%子会社であった株式会社ディーシー債権回収を同社に統合し、この市場でのシェアをさらに拡大させています
      ・海外事業:海外においては、リテール金融分野の成長性が著しいアジアのマーケットにも早くから注目して進出。タイ王国やフィリピンで金融サービス事業を展開しており、事業拡大のため継続的なマーケット調査を続けています。
      資本金 63,832百万円
      売上高 【売上高】317,742百万円 【経常利益】58,919百万円
      従業員数 2,152名
      本社所在地 〒1057302
      東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング
      URL https://www.acom.co.jp/recruit/graduates/
    • 応募方法