• 大日本ダイヤコンサルタント株式会社

    東証スタンダード上場グループ 働き方が整います!安定基盤

    【埼玉:リモート】土木設計(下水道)

    東証スタンダード上場グループ 働き方が整います!安定基盤

    大日本ダイヤコンサルタント株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/08

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    調査・計画・設計(構造分野、環境分野、防災分野、道路・交通・都市計画分野等)を幅広く事業展開する同社にて、受注した物件の設計等全般に携わっていただきます。
    【職務詳細】
    国土保全分野で受注した物件の設計等の業務をご担当いただきます。
    ・下水道計画・設計に関する建設コンサルタント業務
    ・上記構造物の維持管理に関する調査、点検
    ※ご担当分野はお持ちの資格とご経歴に応じて配属します。
    また、ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。

    ワークライフバランスの取れた働き方ができます
    現在の平均勤続年数は15.9年です。長期的に働ける制度整備や風土醸成を行っております。
    リモートワーク
    2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。
    勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能
    入社5年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】 
    ・下水道技術に関する経験(1年以上)

    【尚可】
    ・技術士、技術士補、RCCM等の資格

    おすすめポイント
    ・リモートワークも可能!(週3回まで)
    ・ノー残業デーあり!(毎週水曜日)
    ・平均残業25時間!
    ・就業時間が7時間!
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(建築、土木) > 建設コンサルタント
      技術系(建築、土木) > 設計(建築)
      技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
      勤務地
      雇入れ直後
      埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワー 11F
      JR各線「さいたま新都心」駅徒歩2分

      変更の範囲
      勤務地からの変更はなし
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 320万円 ~ 550万円

      年収:320万~900万程度
      月給制:月額230000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回 (6月、12月)
      昇給:有
      勤務時間
      09:00〜17:00
      9:00~17:00(フレックスタイム制導入)
      試用期間 3ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3ヶ月)
      休日休暇
      【年間休日日数125日】完全週休2日制【土・日・祝】、年間有給休暇12日~20日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、 等
      待遇・福利厚生
      通勤手当/家族手当/住宅手当/別居手当/資格手当/現場手当/退職金制度/就業地選択制度/社員預金制度/社員持株制度
      喫煙情報:屋内禁煙
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      転職コンシェルジュからのコメント
      ①安定基盤
      └業界上位の位置づけとなります。
       東証スタンダードに上場しています!!
      ②働き方
      ・年間休日125日(完全週休2日制)
      ・リモートワークも可能!(週3回まで)
      ・ノー残業デーあり!(毎週水曜日)
      ・平均残業25時間!
      ・就業時間が7時間!
      ③福利厚生
      └社員持株制度や子育て支援制度など
       福利厚生が充実しています!
      ④長く働ける環境
      └平均勤続年数15.9年!
       育児休業→女性:83%、男性→58%
       平均有給休暇取得日数→14.4日
      サービス・特徴
      【各種制度が充実】
      平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しています。有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10~11日の長期でのお休みが可能です(2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もあります。

      【同社の技術力・提案力】
      官公庁からの信頼も厚く、不況であっても売上高を維持してきました。橋梁部門で国内シェアNo.1(※日経コンストラクション調べ)の実績があり、会社の安定性は抜群です。

    エージェント情報

    全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
    転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
    転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
    ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

    <ワークポートの特徴>
    47都道府県に面談拠点を設置
    全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
    ※オンライン、電話での面談も可能です。

    転職のプロによるきめ細やかなサポート
    転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

    ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
    この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
    ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
    ※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

    137,000件以上(※2)の求人を保有
    大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

    <ご注意>
    ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
    ※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
    社名 株式会社ワークポート