• 株式会社AESCジャパン

    【神奈川/座間】EV向けバッテリマネジメントシステム/技術開発※異業界の方歓迎/次世代技術【310】【dodaエージェントサービス 求人】

    【神奈川/座間】EV向けバッテリマネジメントシステム/技術開発※異業界の方歓迎/次世代技術【310】【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/01/30
    • 掲載終了予定日:2025/02/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【神奈川/座間】EV向けバッテリマネジメントシステム/技術開発※異業界の方歓迎/次世代技術【310】

    【次世代EV向けの『リチウムバッテリーシステム(BMS)のリチウムバッテリコントローラ』開発に、先行開発〜携わりませんか】

    ■業務内容
    リチウムバッテリコントローラ開発における以下担当業務に携わっていただきます。
    (1)先行開発全般(コンセプトに沿った試作検証の担当者):
    ・製品企画立案補助、同コンセプトに沿った基本設計と評価、コスト/サイズのバランス検証
    ・キーコンポーネント調査/選定、回路及び基板設計/試作/評価
    (2)プロジェクト開発推進(量産開発の担当):
    ・顧客からの見積もり依頼に対する技術見積もり回答作成
    ・ハード/ソフト開発(要求分析、設計提案、仕様作成、サプライヤコントロール、検証レポート作成)
    ・プロジェクト推進全般 など

    ■魅力
    【成長企業であること】
    同グループでは日英米中に電池で4工場を抱え、20年の車載電池(出荷容量ベース)で世界シェア7位を誇っています。その中で、500億円を投資し、茨城にEV電池工場を建設するなど、業界でも最も勢いのある企業といっても過言ではありません。
    【安定性抜群】
    同社は日産・NECの技術力を引き継いでいるため、自動車会社のDNAに根差した高い製品品質には強みがあります。現状製品の重大不具合・事故は0件と、製品力・品質の高い製品力を有しています。
    【幅広い裁量】
    同社では各個人のキャリアを重んじています。その一環として「ローテーション」制度は、特に力を入れているところになります。どうしても縦割りの業務になりがちなエンジニア業務ですが、幅広い業務経験やスキルを身に着けることができるのが魅力です。
    【良好な働き方】
    特に働き方にも注力をしている同社。完全週休二日制で、年次有給休暇のほかに積み立てられるファミリーサポート休暇などもあります。

    ■同社について
    中国の再生可能エネルギー企業、エンビジョンGが80%、日産が20%を出資するエンビジョンAESCグループの傘下にあり、日本の工場の運営を担っています。20年の車載電池(出荷容量ベース)で世界シェア7位を誇ります。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・回路設計の経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細>
      座間工場
      住所:神奈川県座間市広野台2-10-1
      勤務地最寄駅:小田急線/小田急相模原駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      現状は想定しておりません。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:30〜13:30)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※上記は標準的な勤務時間の一例です。

      給与

      <予定年収>
      500万円〜833万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜430,000円

      <月給>
      250,000円〜430,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回支給(7月・12月)※2022年度の賞与係数:年間 4.65ヵ月分
      ※マネージャー職(課長等管理職の場合):年1回(7月)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ※有給休暇は入社日当日より規定日数を付与致します。
      ◇労使で協定したカレンダーに基づき完全週休2日制(土日)
      ◇GW(9日)、夏期(9日)、年末年始(9日)※FY20カレンダーによる

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:定期代支給/ガソリン代・高速道路代(片道分)支給
      住宅手当:支給条件・上限は福利厚生欄を参照
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:退職一時金と確定拠出年金/再雇用あり※65歳まで

      <定年>
      60歳
      70歳まで再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT研修有り

      <その他補足>
      ■家賃補助:有
      支給条件:公共交通機関利用で就業時間10分前到着に2時間以上要し、かつ直線距離30km以上の場合、契約家賃の3/4を支給
      支給上限:独身の場合=4万円、同居の扶養家族帯同でない場合(単身赴任)=4万円、同居の扶養家族帯同の場合=6万円
      ■家族手当補足:子育て祝金有(出生50万円、小学校入学10万円、中学校入学10万円、高校入学30万円)
      ■引越し手当:家賃補助助給条件に該当される方のみ提携業者金額を全額支給
      ■その他:診療所、食堂
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社AESCジャパン
      設立 2019年4月
      事業内容
      ■同社について:EV用リチウムイオンバッテリーでグローバルでもTOP10に入るメーカーです。国内では座間・相模原、海外では中国、米国、英国にそれぞれ生産拠点を構えています。2020年度には「エンビジョンAESCエナジーデバイス」とも統合し、バッテリー及び材料である電極材のサプライヤーとしての地位をより固めていきます。
      資本金 99百万円
      従業員数 1,300名
      本社所在地 〒2520012
      神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12
      URL https://www.aesc-group.com/jp/
    • 応募方法