具体的な業務内容
【東京/在宅可】法人営業◇東証プライム上場／国内トップの電子部品メーカー／年休125日／フレックス有
【働き方を改善したい方必見／評価制度◎/月残業25時間程】
■今回の募集について：
ゲーム、スマホ用コンポーネント、オートデバイス製品の法人営業をお任せいたします。
HMI、SENSORINGG、CONNECTIVITYの要素事業を活かして車載関連大手顧客等にデバイスを企画・提案・価値訴求するグローバル営業活動をしていただきます。
中期事業計画ITC101の実現を目指し、グローバルなお客様に対して価値提供する営業活動となります。詳細な業務は面接にてお話しさせていただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■研修制度：
・ヒューマンスキル研修（課題別研修・階層別研修）
・社内トレーナー研修
・機能別（職種別）研修
＊従業員の方々が、それぞれ方向性にてステップアップしていくことを支援しています。
■評価制度：
半期ごとの目標設定に基づく業績貢献に対しての挑戦・結果に対しての評価、および期末の能力評価を実施いたします。
上位職は年間の業務テーマに対しての挑戦と貢献結果での評価となります。
■当社の特徴：
（1）当社はハードウエア+ソフトウェアの両技術で感動・安全・環境の価値を創出するT型企業を目指しており、事業を通してソリューションの提供に貢献できると考えています。
（2）お客様は世界に約2,000社あり米州、欧州、中国、アセアン、インドなどグローバルに拡大しております。現在では売上高の80％以上が海外での売上となっております。
（3）職種別研修、推薦と自薦で参加ができる海外トレーニー制度、テレワークの導入による会社以外でのフレキシブルな働き方の推奨など、一人ひとりの学びや腰を据えて働ける環境が整っております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
