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アルプスアルパイン株式会社 技術の口コミ一覧
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40件中 1〜30件を表示
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働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
育児休業は年々取りやすい環境にはなってきていると感じるが、未だに抵抗感は残っていると感じる。当方は8ヶ月の育休を取得した ... 働く環境の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い新卒社員と中途入社の社員での大きな違いは、教育体制にあると考える。中途入社は入社時の1〜2日程度の集合研修のみだが、新卒 ... 出世の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
ものづくりの会社であり、特に自動車部品については自分が携わった製品が世の中に目に見える形で出てくるため、そういったところ ... やりがいの口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
宮城県の中では給与水準は高い方に入る。上を見れば東京エレクトロン宮城やトヨタ自動車東北などが存在するが、宮城県全体で考え ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースよくもわるくも昔ながらの会社であり、相対評価ベースの年功序列が基本的な評価制度。実力主義的な考え方を取り込んで個人的に部 ... 出世の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
「得をした!」「損をした!」エピソード若手向けに対して会社が準備している教育制度があります。失敗に対して寛容です。経験を大切にする風潮が根付いています。海外拠 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見投資が必要だと思います。また知的財産保護の観点からサイバーセキュリティを強化する必要があり、人材育成とその評価の正当性が ... 経営者の評価の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース学閥はないです。基本的に実力とやる気があれば昇進して行きます。仕事ができる人は年齢関係なく出世しています。出世した後さら ... 出世の口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
部署により異なります製造 常に業務量が多く忙しいと聞きます休日出勤もされていた 生産計画 半導体不足の影響により近頃は忙 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見社長が変わってから、会社の方針など非常にわかりやすくなった。どこに力を入れていくのか非常に明確になっている。しかしながら ... 経営者の評価の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
昔ながらの会社。製造現場の力が強いイメージ。いろいろなイベントがあり、あまり仕事では関わることがない同期や先輩後輩と会う ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
30歳 500万円程度。
給与制度の特徴としては、年齢が上がれば少しずつ給与が上がっていきます。大学時代の同期と比べれ ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性のキャリアについては、エンジニア部門では女性マネージャーがおらず(いても1%程)明るいとは言い難いです。
ただし、 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む -
退職理由の口コミ
部署にもよるが、残業が多く、負荷率は常に130%ほどである。
顧客の不具合対応により、年に数回徹夜する部署もある。
... 退職理由の口コミの続きを読む -
やりがいの口コミ
やりたい仕事がやらせていただくことができます。次期のテーマを決めるため、あらかじめ、何かをやりたいと聞いてくれます。そし ... やりがいの口コミの続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
簡単。今は政府の意向もあり、容易。営業や英語が話せるとすぐになれる。本社等の東京地区が一番狙え目。問題は周りにお局がいる ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース技術設計は競争があるので難しいが、他部門は能力が低い人が集まっているので簡単。具体的には製造や生産技術、品質保障等が一番 ... 出世の口コミの続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
とてもとても難しいと感じる。典型的な昔ながらの男性社会の会社であり、世間で言われているからコンプライアンス導入等々、全て ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
残業はサービス残業30時間程度は当たり前で上司でそういう人が多い。休みは取れるというか休日出勤をさせずに経費を抑えている ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
今現在、女性の管理職の数は多くはありません。現在の女性管理職が多くない理由としては、かつては、大卒入社の女性自体の人数が ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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残業・休日出勤の口コミ
忙しいときは残業や、休日出勤になる場合は、ありますが、その分はしっかり、残業代、休日出勤代として給与に反映される管理がさ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
技術職では、現状女性の管理職は皆無といっても過言ではないと思います。アシスタント等一般職の女性社員が多いためか、総合職女 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
若手エンジニアは、基本給がさほど高くないため、残業代を生活費に充てることで人並みの生活を送ることができます(特に一人暮ら ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
サービス残業が多い部署と全くない部署の差が激しく、不満が絶えない。
サービス残業をさせる上司の指示はサービス残業をさせ ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
年収・給与の口コミ
基本的に能力に関係なく年功序列で査定が決まる。また、上がつまっている為、最近は下がなかなか基本給が上がらない。
収入は ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
やりがいの口コミ
若いうちから仕事を任せられる。自分にこれがやりたいという物があれば、ある程度はその要望が通る。回路やソフトのエキスパート ... やりがいの口コミの続きを読む
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働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
福利厚生は入社したては良いほうであったと思う。結婚後は住宅補助、扶養手当等それなりの待遇があった。しかし、リーマンショッ ... 働く環境の口コミの続きを読む
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働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソード割と寛容と感じる。
各部署にはアシスタントとして若い女性を配置されている場合が多く、新しく配属された社員はそのアシスタントから基本的な業務の ... 働く環境の口コミの続きを読む -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
以前は福利厚生が充実していたが、昨今はさまざまな手当てがカットされ、状況は厳しくなっている。とくに配偶者の扶養手当がなく ... 働く環境の口コミの続きを読む
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やりがいの口コミ
・電子部品系のパーツの設計や製造が主体の為、
商品として表に出ないので、自分が携わっていても人には紹介
しずらく ... やりがいの口コミの続きを読む