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    【名古屋】デジタルマーケティング◆CATVの統括運営大手/大手優良企業の出資/13局運営【dodaエージェントサービス 求人】

    【名古屋】デジタルマーケティング◆CATVの統括運営大手/大手優良企業の出資/13局運営【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/01/09
    • 掲載終了予定日:2025/04/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【名古屋】デジタルマーケティング◆CATVの統括運営大手/大手優良企業の出資/13局運営

    【安定性◎/経験を活かし、地域を支えるメディアのマーケティング立案・実施/原則転勤なし/残業実績20h/資格取得応援◎/3年以内社員定着率100%】

    〜トヨタ自動車、中部電力、三菱東京UFJ銀行、豊田自動織機など、大手優良企業が出資する地元密着新インフラ企業〜

    ■業務内容:
    CNCIグループ(当社含む13社)のケーブルテレビ・インターネット・電話サービスの加入者81万世帯に向け、また新たなにサービスにご加入いただくお客様向けにデジタルコミュニケーションツールを利用したお客様接客対応・サポ—ト業務。(デジタルマーケティングでのコンバージョンアップ等の企画業務を含む)

    ■業務詳細:
    ◇デジタルコミュニケーションツールを利用したお客様接客対応業務
    ◇ケーブルテレビのお客様向け対応業務を理解し、グループケーブルテレビ各社のサポート業務・オペレーション業務と連携して行う業務
    ◇デジタルマーケティング改善の各種企画業務(コンバージョンアップ施策など)

    ■業務の魅力:
    ◇CNCIグループは13社の企業で構成された、ケーブルテレビ事業・インターネットプロバイダー事業等を中部地区に提供する地域密着のグループです。◇その中でもCNCIは12社の親会社としてグループを牽引してお客様のデジタルによる対応を促進しています。グループのメンバと一緒に働くこと、また設備投資によるアプリケーション開発にて高度なシステムを用いてお客様サポートができ、専門的な知見を習得することも可能です。

    ■組織構成:
    配属となるオペレーション企画室は、室長1名、メンバー3名、管掌役員1名で構成されています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ◇複数部署と連携しての業務改善/推進の経験があること

      ■歓迎条件:
      ◇デジタルマーケティングツール(チャット)運用やそれらの企画経験がある方
      (またはそれら業務をやってみたい方)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:愛知県名古屋市東区東桜1-3-10 東桜第一ビル10階
      勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄線/久屋大通駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分(11:45〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      想定残業時間:20時間/月

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):267,500円〜366,200円

      <月給>
      267,500円〜366,200円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、決定します
      ■想定年収(時間外25時間想定):35歳550万、リーダー(係長クラス)700万前後、課長クラス900万〜
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(前年度実績:5ヶ月分)

      ※同部署での残業時間は20時間以内に収めております。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年次有給休暇(計画取得実施)、年末年始休暇、特別休暇
      ※有給休暇は入社初月から最高15日(4月入社の場合)付与
      有給休暇年12日以上の取得推進中(平均取得率約80%)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定により支給
      家族手当:扶養している配偶者、及び18歳未満までが対象
      住宅手当:世帯主かつ本人名義の賃貸住宅の場合対象
      社会保険:■確定給付・拠出年金制度:有(掛金拠出者:事業者)■健康保険:トヨタ販売連合健康保険組合
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■業務内容教育はOJTが中心
      ■研修制度(階層別研修・職種別研修・ラーニングナビゲーター・各種セミナー参加)
      ■資格取得費用補助制度

      <その他補足>
      ■確定給付・拠出年金制度(掛金拠出者:事業者)
      ■健康保険:トヨタ販売連合健康保険組合
      ■福利厚生倶楽部
      ■カフェテリアプラン
      ■医療共済会制度
      ■慶弔見舞金制度
      ■文化体育活動費補助
      ■社員親睦会
      ■永年勤続表彰制度
      ■改善提案報奨金制度
      ■ヘルプラインなど
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社コミュニティネットワークセンター
      設立 2000年2月
      事業内容
      ■事業内容:
      株式会社コミュニティネットワークセンターは、名古屋市に本社を置く国内第2位のMSO(ケーブルテレビの統括運営会社)です。
      放送と通信の融合の発展により激変する事業環境に対応する為に、事業連合によるスケールメリット・事業基盤を生かし、
      各社の放送系・通信系設備や間接業務の統合、及び提供サービス企画や統一化、品質向上を図るとともに、
      CATV局各社の地域密着型の経営を支援しています。
      資本金 293百万円
      売上高 【売上高】56,313百万円 【経常利益】6,009百万円
      従業員数 109名
      本社所在地 〒4610005
      愛知県名古屋市東区東桜1-3-10 東桜第一ビル10階
      URL http://www.cnci.co.jp/
    • 応募方法