具体的な業務内容
【総務】東証スタンダード上場◇フレックス・残業0~10h／創業77年の創業広告会社／社内企画業務多数
【東証スタンダード上場／創業77年の総合広告会社／業界トップクラスシェア／家族手当等、充実の福利厚生◎／土日祝休み／フレックスタイム制】
■業務概要：
人事・労務・総務が一体となった組織において、主として総務領域ご担当いただきます。一部秘書業務も発生しますが、業務の8〜9割が総務業務です。
■業務詳細：
・社内会議体（経営方針発表会 / 全社会議等）
・会社行事（入社式 / 社内交流イベント等）の企画・運営
・ファシリティマネジメント（東京本社の自社ビル管理 / 大阪支社の管理）
・BCP、保険等各種契約締結によるリスク管理
・社内規定管理
・社長秘書・庶務業務（一部の特命案件対応含む）
会社の有形無形の資産保全、社員が働きやすい環境を作るための企画業務などが中心です。上場会社としての戦略総務まで視野に入れたチャレンジが可能です。
■組織概要：
本部署では、部長（40代）、マネージャー 兼採用・人材育成担当（20代）、
人事・労務担当（40代）、採用担当（20代）で構成されています。
労務および総務・秘書にはそれぞれ、実務をフォローいただく派遣社員も在籍しております。
■当ポジションの魅力：
・総務領域の主担当者として、自らが企画・提案を進めていけるポジションです。
・業務によっては、代表を含む取締役と直接取り組むプロジェクトもあり、経営に近い立場で業務推進することができます。
・東証スタンダード上場企業での経験を積むことができ、本部署は人事・労務・総務が一連となった組織ですので、ご興味次第ではほかの領域の業務も経験いただくことができます。
■当社について：
日宣は創業77年、東証スタンダード上場の総合広告会社です。「『コミュニティ発想』で、広告モデルの次を描く。」というビジョンのもと、ブランドのファンコミュニティを起点としたファンマーケティングを通じてソリューション提供する会社です。全国のケーブルテレビ局やホームセンターとのユニークなネットワーク。さまざまな業界の大手企業を中心としたクライアント群。自社メディアを核に形成された生活者や有識者とのつながり。それらをリソースに、新たなサービスやソリューションの企画、開発、運営に取り組むことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
