【京都】社内SE(ネットワーク・サーバー構築）※管理職候補｜在宅可｜東証上場のSCREENグループ【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれも必須
・インフラに関わるご経験やサーバーの知見をお持ちの方
・複数人のメンバーのマネジメント経験をお持ちの方

■歓迎要件：
・NW関連の資格保有者(CCENT、CCNA、CCNP、LPIC等）
・コミュニケーション能力の高い方
※お客様との折衝や打合せ、進行管理などの業務もお任せします。
　ユーザーとの折衝経験がある方は、スムーズに業務を進めることができます。

正社員

＜転勤＞
当面なし
キャリアアップを目的として将来的に本社へ転勤の選択肢がありますが、当面は予定しておりません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
867万円〜928万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：526,000円〜562,000円

＜月給＞
526,000円〜562,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年1回（6月）※実績：4.23ヶ月分/年間
■その他手当：家賃補助手当(上限4万)、単身赴任手当
※上記年収は、個人及び会社の業績により異なります。
※上記年収に、家賃補助は含めておりません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇23日〜23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
※初年度より23日付与（4月〜9月入社）
※10月以降入社される方は入社日に応じた日数付与




完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：当社規定に則る（上限40,000円）
寮社宅：当社の寮社宅規定に則る
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後研修
■OJT研修
■資格取得支援制度
■研修支援制度

＜その他補足＞
■在宅勤務、リモートワーク
■食事補助
■内定者引っ越し費用補助
■家賃補助、礼金補助、更新料補助
■団体生命保険
■社員持株制度
■各種手当（出張手当、外出手当、食事補助手当、赴任手当　他）
■永年勤続表彰制度
■産休・育児休暇制度
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」に加入
■心の健康相談室
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は標準時間（9：00〜17：30）での勤務となります。