【第二新卒歓迎/アプリ開発エンジニア】独立系SIerで上流工程に挑戦可/残業13.7h/研修制度充実【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
オープン系の開発経験１年以上　※フロント・サーバサイド不問／言語不問※

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業平均：13.7時間

＜予定年収＞
400万円〜516万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円〜243,000円
その他固定手当/月：15,000円〜60,000円

＜月給＞
240,000円〜303,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験やスキルに応じて年収前後する場合がございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）
■決算賞与：直近5年で4度支給
■モデル年収：
年収430万円（経験3年 一般エンジニア：各種手当、賞与込）
年収537万円（経験7年 チームリーダー：各種手当、賞与込）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者1万円／月、子供1人につき5千円／月
住宅手当：実家1万／月、世帯主2万／月、既婚3万／月
社会保険：※東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入
退職金制度：勤続5年以上の社員対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：
新人研修、Off-JT研修、OJT研修、ヒューマンスキル研修、技術研修
■資格補助：
取得資格の難易度や有効度に応じて、報奨金を支給
※受験料についても、全額若しくは一部会社負担

＜その他補足＞
※東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入
・財形貯蓄制度あり
・保養所：箱根の森、三浦シーサイドクラブ、金谷城スポーツセンター、アルペンドルフ白樺
・運動施設：スポーツジム(飯田橋、西新橋、東中野)、プール(飯田橋)、総合スポーツグラウンド(大宮)、ゴルフ場(成田)、フットサルサークル
・補助金：慶弔金(結婚、出産、傷病見舞い、弔事等)、優秀チーム表彰金、永年勤続手当(5年・10年・20年・30年)、資格取得報奨金、リファーラル採用報奨金100,000円〜500,000円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇に変わりなし