具体的な業務内容
【福岡／天神】ルート営業（住宅関連機器）※既存8割／残業15h以下／創業70年以上の三菱系商社
【業種未経験歓迎／残業15h以下／教育制度充実／三菱電機住宅設備機器関連の担当／九州エリアのルート営業／創業70年以上の三菱系老舗商社】
■担当業務：三菱電機住宅設備関連機器（空調機・換気扇・エコキュート・太陽光発電等）の販売および建設・建築関連商材（配管材料、空調資材）の販売を行って頂きます。
■担当エリア：主に福岡県内となります。将来的には熊本、大分、佐賀、長崎への担当もお任せする可能性がございます。
そのため、基本的には出張はないものの、仕入先への製品研修会にて国内出張が発生する場合がございます。(目安：年2~3回、2泊3日程度)
【変更の範囲：会社の定める業務】
■顧客：既存顧客8割、新規顧客2割になります。
また、住宅設備店・管材問屋（住宅メーカー・工務店と直接取引をする場合もございます）
■営業方法：既存顧客：ルート営業を中心に営業活動を行います。
新規顧客：既存顧客からのご紹介や新規お問合せ、別部署の顧客商談同行での新規提案になります。
■商材について：三菱電機製品を中心とした製品を中心に建物（マンションや住宅等）を建てる際に必要な住宅向け設備(※1)や建築資材(※2)等の住宅建材、管材(※3)を担当いただきます。
(※1)空調機・換気扇、太陽光発電システム、ＣＯ２ヒートポンプ給湯機、ＩＨクッキングヒーター等
(※2)床暖房パネル・受水槽
(※3)上下水道管・配水管・電線管等
■目標について：組織全体で売上・利益目標を持っており、九州支社全員で目標に対して営業活動を行って達成を目指すスタイルを取っています。
■配属部署：住環境ライフライン事業部 九州支社は18名で構成されており、50代男性管理職のもと、営業7名（60代1名、30代5名、20代1名※全員男性）と事務職10名（28歳〜37歳※うち男性1名）の組織構成です。
■働き方：
【残業】
月平均残業15h以内になっております。
働き方改革の一環で毎週水曜日ノー残業デーを導入しており、その他20時PCシャットダウンにて上長への申請許可がない限りは残業が出来ない体制になっております。
【リモートワーク】
週固定での実施ではありませんが体調不良やご家族のご都合などによってリモートワークへ切り替えが出来る体制を整えております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
