具体的な業務内容
【大阪】ディーラー店舗工事の進捗管理/年休121日/フレックス制/福利厚生充実！
【日産自動車ディーラーの案件7割を独占している創業60年超の優良企業／基本土日祝休みで休日出勤が生じた際は振休取得可能！直行直帰〇】
■同社について
カーディーラー店舗を中心とした設計・工事・企画、不動産事業などを行っている企業です。昨今多くの工事のご依頼をいただいておりさらに事業を拡大していくため今回は改修や工事の進捗管理の募集になります。【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容：
大手カーディーラーからのオーダーが多く、長期お取引があるクライアントが大半です。
工事の監督業務、管理業務を行っていただきます。
最初は改修の店舗からお任せします。
施工計画や設計に関する打ち合わせをグループの上層部と密に行います。計画に基づき、規模や内装の提案を設計部門のものと一緒に行うこともあり、裁量を持って業務を行うことができます。
改修工事8割、新店舗２割のバランスです。
新築は常駐になるので1案件の担当で規模にもよるが工事期間は半年〜１年です。
■入社後の流れ：
基本的にはOJTで教育をします。個人によって期間は異なりますが、先輩へ同行しながら現場に慣れていっていただきます。実際に現場に足を運んでいただくことで周囲から吸収し、1人立ちを目指します。
■就業環境について：
・土日休み：カーディーラー店舗の修繕がメインなので、土日には作業が出来ず特性上ワークライフバランスは取りやすいです。工事の関係上、土曜出勤が発生する場合がありますが、振替休日を取得できます。働き方改革の実現に向けて、積極的に取り組んでいます。
・社用車1人1台で直行直帰が可能です。
・残業は上長への事前申請方式を取っております。（残業30〜45時間内）
■スキルアップについて：
資格保有者からの直接指導により資格取得に必要なスキル習得も可能です。また、資格取得後資格手当が発生し、給与に頑張りが反映されます。（例：1級建築施工管理技士：2万円）
■魅力：
・同社は土地の斡旋から建物設計、建物設計・施工、サイン製作・施工、アフターサービスまで一貫して請け負います。営業・設計士・施工管理と、各フェーズの専門家を自社で抱え、お客様のご希望に沿って社内連携を強化し希望に沿った物件を建設いたします。プロジェクトのコストと業務負担を解消できます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
