• 生和アメニティ株式会社

    【年間休日118日】完全週休二日制/福利厚生充実 /直行直帰可能です!

    【大阪】施工管理

    【年間休日118日】完全週休二日制/福利厚生充実 /直行直帰可能です!

    生和アメニティ株式会社
    正社員
    • 情報更新日:2026/04/09

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    同社にて施工管理業務をお任せ致します。

    【職務詳細】
    グループ会社や他社が建てた建築物の改修を担当します。
    新築物件の改修周 期は約10年と言われておりますが、
    そのタイミングでの毀損状態に 応じて同社積算部隊と協力しながら
    工程管理表を作成。

    【物件】
    都市型受注を得意としており、施工物件の約7割がRC造の中高 層物件。ハイクラスな入居者をターゲットとした「賃貸を越える賃貸」が テーマのデザイン性重視且つ高品質な物件を多く施工しております。

    【担当】
    平均6~7件の物件を並行して担当頂きます。現場管理ではないの で、現場張り付きで業務を行うポジションではございません。

    【モデル年収】
    ・38歳:年収570万/月給47.5万(経験3年)※係長
    ・46歳:年収600万/月給45万+賞与(経験9年)※係長
    ・49歳:年収700万/月給50万+賞与(経験15年)※課長代理

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】
    ・大規模修繕の施工管理の実務経験

    【尚可】
    ・1級の施工管理技士をお持ちの方
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
      勤務地
      雇入れ直後
      大阪府東大阪市長田東3-1-25
      各線「長田」駅より徒歩6分

      変更の範囲
      本社及び全国の事業場、支社、営業所
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 308万円 ~ 490万円

      年収:308万~490万程度
      月給制:月額220000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(7月、12月)
      昇給:年1回(5月)
      勤務時間
      08:30〜17:30
      8時30分~17時30分
      試用期間 3ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(3ヶ月)
      休日休暇
      【年間休日118日※2022年度】完全週休2日制(基本土日休みですが、月1~2回土曜出勤あり)※月8以上休み、祝日、年末年始休暇7日、GW休暇5日、夏季休暇7日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇 他
      待遇・福利厚生
      各種社会保険完備、交通費全額支給、社宅制度、インセンティブ制度、慶弔見舞規定、リフレッシュ補助、余暇支援補助、育児・介護支援サービス、お子様の看護休暇、介護休暇、産前産後休暇、配偶者出産時の特別休暇 他
      喫煙情報:屋内禁煙
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・セルフスターターな方
      サービス・特徴
      【同社の強み】

      【1】ブランド力と安定感
      土地活用のエキスパートとして、生和グループの売上は年間1300億円です。
      生和アメニティはその一員として、主にグループが施工したマンションやビル、病院や施設などの建物の維持管理を手掛けています。
      加えて、蓄積した管理ノウハウを活かしグループ以外の建物管理も手掛け、管理物件数も約4500棟超となっています。

      【2】無借金経営・優れた財務体質
      20期連続増収、無借金経営、自己資本比率70%と強固な財務体質を維持しています。

    エージェント情報

    全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
    転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
    転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
    ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

    <ワークポートの特徴>
    47都道府県に面談拠点を設置
    全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
    ※オンライン、電話での面談も可能です。

    転職のプロによるきめ細やかなサポート
    転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

    ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
    この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
    ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
    ※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

    137,000件以上(※2)の求人を保有
    大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

    <ご注意>
    ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
    ※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
    社名 株式会社ワークポート