具体的な業務内容
【名古屋/未経験歓迎】人材コーディネーター※企業課題を解決する人材のマッチング/土日祝
〜年休120日/残業30時間程度/株式会社アウトソーシンググループ企業/建設技術者専門コンサルティング企業/年休120日(土日祝)/残業30時間程度〜
■業務内容:
2024年度に新設された部署の新規の立ち上げメンバーを募集します。人材と案件をマッチングさせていく仕事をお任せいたします。色々な部署と関わり、人財の為に業務を行っていただきます。
■詳細業務:
入社後お任せする業務は下記になります。
・技術者の面談
・採用担当、営業へのヒアリング、調整・研修講師との調整
・報告書作成
・技術者のスケジュール管理・調整
将来的には配属データ管理、分析・データの応用、技術者を集めての話合いや企画などをお任せし、技術者の派遣エリア拡大のために営業と連携をとっていただく予定です。連携を行う中で自身の考えや状況を発信いただく機会が多いポジションです。自身で考え分析し発信するやりがいがございます。
■研修:
基本的にOJTで研修を行っています。既存の先輩社員とロープレや同席を実施し、一人立ちに必要なスキルを身に着けていきます。チームメンバーも少数精鋭なため、相談しやすい環境作りを徹底しています。
・社会人研修(ビジネスマナー・心構え・OA研修)
・ファシリテーション等社会人基礎研修
■魅力:
【★ワークライフバランスが整う】
・年間休日120日(土日祝)
・残業時間平均30時間
・直行直帰可能
・産休育休の取得実績あり
直行直帰を推奨などライフワークバランスのとれた働き方が可能です。
【★不況に強いビジネス★】
建設・プラント業界は都市再開発、道路・建物の改修・インフラ施設のメンテナンスなど短期的な社会情勢に関係なく継続されるプロジェクトも多く、技術者のニーズも高いため安定した事業です。
■当社について:
建設・プラント業界を中心に技術者の派遣サービスを提供しています。。
国内建設事業、海外建設事業、プラント事業、アドミ事業の4つの領域があります。。株式会社アウトソーシンググループのグループ会社であり、取引企業は800社以上です
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成