具体的な業務内容
【中四国エリア】応募意志不問の会社説明会です！建設総合職◆通勤圏内で勤務地確約！
〜ゼロから手に職をつけられる技術職求人/選考要素なしの会社説明会を実施！年収300万以上／充実した研修制度で未経験者も多数活躍しています〜
＼「どんなキャリアを選んだらいいのかわからない」「今の仕事でスキルが身についている実感がない」という方に／
平日の9〜18時でご希望の日時で、お電話またはWEBツールでカジュアル面談を実施いたします！
（平日18時以降をご希望の場合はご相談ください。）
・建設業界ってどんなところだろう？
・施工管理ってよく見るけど、意外とデスクワークが多いって本当？
…等々、そもそもの業種、職種についてイチからご説明いたします！応募意思不問のため、お仕事についてのご説明を受けてから、選考に進むか決めていただくことができます。業界担当者から直にお話しが聞ける機会となりますので、ぜひお気軽にご応募ください！
■セミナーについて：
会社説明や面談を通して、施工管理職としてのキャリアステップのアドバイスや、研修制度等のご説明を行います。
■施工管理とは：
建設工事の現場監督として工事全体の管理をする仕事です。建設プロジェクトの進行管理や工程管理、品質管理などのマネジメントに携わっていただき、中長期的にご自身の希望する専門領域で技術者としてご活躍いただきたいと考えています。『施工管理技士』という国家資格を取得する事で、50〜60代でも活躍している社員もおります。
■研修制度：
同社は研修制度が豊富で、未経験からでも一人前の技術者として活躍するメンバーが多数在籍しています。入社後1ヵ月程度は研修期間となり、「建設業界って？」「図面ってどう読むの？」といった業界知識を基礎からレクチャーしますので、ゼロから無理なく学べます。入社後も、目指すキャリアに応じて積極的に資格取得の補助を行っており、月平均20名が資格を取得しています。
■中途入社事例：
未経験者からの入社がほとんどで、これまでも事務、コールセンター経験者や、インストラクター、飲食店などの接客業、製造業、営業、自衛隊、警備員など幅広いご経歴の方が入社しています。専任のキャリアアドバイザーもつきますので、基本的なスキルを身につけながら、5年先、10年先を見据えたキャリアの相談が可能になっており、ライフイベントに関わらず長期で就業することが可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
