フロントエンドエンジニア◆新規事業立ち上げに伴うWebエンジニア募集/toC向け/週2日 在宅勤務【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Javascriptを使用したフロントエンド開発の経験
■歓迎条件：
・Webフレームワークを利用したWebサイト/アプリケーションのフロントエンド設計/開発の実務経験
・GitHubを用いた複数名チームでの開発経験
・TypeScriptによるWebサイト/アプリケーションの設計/開発の実務経験
・Django Rest Frameworkを利用したサーバーサイドの設計/開発の実務経験
・Webサイト/アプリケーションのUI/UXに関するデザインの実務経験

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:15

＜予定年収＞
470万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜

＜月給＞
250,000円〜

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で同社規定により決定。
※上記年収は各種手当を含めない基本給／賞与標準（理論年収）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12/29〜1/3）、年次有給休暇、傷病特別休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、結婚休暇ほか、各種休暇制度あり

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子育てサポート手当
住宅手当：すまいサポート手当
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
各種階層別研修、語学研修、各種資格取得支援、など

＜その他補足＞
■住宅・子育て関連補助制度（転勤時社宅貸与、すまいサポート手当、子育てサポート手当）
■退職年金制度、慶弔見舞金制度、政府労災上乗せ補償制度、財形貯蓄制度
■社内懇親補助制度
■定期健康診断、人間ドック、生活習慣病検診、インフルエンザ予防接種補助金
■職場環境の相談窓口設置・グループ会社のカウンセリングセンター利用
■介護休職・介護短時間勤務制度
■産休制度・育休制度など各種休暇制度　ほか
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の処遇は試用期間満了後と相違なし