具体的な業務内容
【福岡】工場総務管理職候補◆年間休日125日/県外転勤無/U・Iターン歓迎!※麻生グループの安定企業
◆◇県外転勤無し/年間休日125日/土日祝休/働き方・福利厚生◎/マネジメント職へのステップアップ可能!※麻生グループの中核企業にて工場総務の課長候補としてご担当いただきます◇◆
■業務概要:
当社の田川工場の工場総務課長候補として、総務業務・庶務業務のマネジメント、工場内の意見吸い上げ、自治会等との折衝業務等をご担当いただきます。
【具体的な業務】
・下記業務に関する管理業務(確認/修正/指導等)
総務業務(給与・勤怠管理業務、社宅管理、社会保険手続きなど)
工場庶務業務(会議・統計資料作成、物品購入、郵便物管理など)
労働安全衛生推進(労働時間集計、定期検診の取りまとめなど)
資材業務(在庫管理、固定費管理、資材受入計画作成など)
・役所や自治会等、社外との渉外業務
役所からの認許取得対応等通常の渉外業務に加え、田川地域での円滑な工場運営のため、地域住民・自治会 ・関係機関等との折衝業務もご担当いただきます。
・労働組合との折衝業務
■お任せしたいミッション:
総務・庶務業務のマネジメントに加え、地域社会・社員・経営陣と協力をしながら工場の操業のため折衝役や調整役としても活躍できます。特に、当社田川工場は地域有数の生産工場のため、企業の代表として商工会議所や役所等との折衝業務が重要となりますので、こちらを滞りなくご対応いただける方を募集しています。
■組織構成:
田川工場の総務課は2名(管理職1名、一般職1名)の構成で、一般職のメンバーは20代が1名となりますので、本メンバーのマネジメントもお願いする予定です。
■働き方:
福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。また、残業時間は月10時間程度、土日祝日休みで年間休日125日、福岡県外への転勤無し等、福岡での長期就業およびワークライフバランスを保って働くことが可能な環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成