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【埼玉】建築施工管理(新築/共同住宅、店舗、オフィス)
転勤無/直行直帰可/技能手当充実/車1時間圏内の現場対応
株式会社タナベ建設正社員仕事内容
具体的な業務内容
【職務概要】
同社にて、施工管理をご担当いただきます。
【職務詳細】
・同社で受注した工事現場での施工管理(品質・安全管理)
・現場調査による積算等
・担当エリアは、埼玉県を中心に東京都・群馬県・栃木県等で、車で1時間圏内がほとんどです。社有車を貸与し、現場によっては直行直帰も可です。
【働き方】
受注した案件の受注額や工事施工規模等により人員配置を行います。その人の能力により左右される部分はございますが、本人の仕事の行い方で同じ仕事の内容が変化します。
同社では残業0時間に近い施工管理者もいますし、自己の働き方で調整できると思います。
【手当】
・同社は、価値創造提案企業として、常にお客様にプラスになることを考え続けていて、そのためにも国家資格の取得を奨励しています。
・技能手当充実(1級施工管理技士は月35000円、2級施工管理技士は17500円)変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】
・2級建築施工管理技士
・建築施工管理経験
・第一種普通自動車運転免許
【尚可】
・1級建築施工管理技士- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)
技術系(建築、土木) > 積算
技術系(建築、土木) > 設計(建築)勤務地 雇入れ直後
埼玉県鴻巣市鴻巣1188-1
JR高崎線「鴻巣」駅徒歩18分
※マイカー通勤可
変更の範囲
勤務地からの変更はなし契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 400万円 ~ 600万円
年収:400万~600万程度
月給制:月額250000円
給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(8月、12月)
昇給:年1回(4月)勤務時間 08:00〜17:30
8:00~17:30試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 週休2日制(休日は土日のみ)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日105日、年末年始、GW、夏季休暇待遇・福利厚生 通勤手当(上限30000円)、寮社宅(借入社宅制度あり)、退職金制度(勤続3年以上)、定年:65歳、技能手当、職種手当、忘年会、歓迎会、暑気払い、確定拠出年金(日本生命)加入
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)リモートワーク 未選択フィットする人物像 セルフスターターな方転職コンシェルジュからのコメント ==== オススメ求人 ====
アットホームで休暇も取りやすい環境
勤続20年・30年・40年の方も在籍しており、定着率も良好!
転勤なし!
残業も少なめ!サービス・特徴 【主な大手取引先】伊藤組土建や(株)NIPPOの他、大手ゼネコンや地元の業者様多数とお取引しています。
【従業員資格者数】一級建築士4人・2級建築士3人・1級建築施工管理技士10人・2級建築施工管理技士1人・1級土木施工管理技士4人・2級土木施工管理技士1人在籍。
【実績】平成30年度埼玉県県土づくり優秀建設工事施工者表彰(埼玉スタジアム2002Aセクター外壁改修工事)
【特徴】毎年高卒の人材を採用できていて、地元密着の成果として大切な人材を育成していく使命を果たしています。アットホームで、休暇も取りやすい社風です。勤続20年・30年・40年の方も在籍しており、定着率も良好です。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
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