【品川本社】人事／海外への異動制度・人件費や雇用管理など＜豊田通商グループの半導体商社＞在宅可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事、労務の業務経験（3年以上必須、5年以上優遇）
・TOEIC(R)テスト（R)650点程度（目安）、ビジネスレベルの英語力（電話応対、ビジネスメールのやり取りができるレベル）
※海外人事をメインにご担当頂きますが、海外人事のご経験が無い場合でも職場にてフォローしますのでご安心ください

■歓迎条件：
・海外企業との人事関連業務経験
・人件費管理、人員配置、雇用管理業務経験
・健康経営、ダイバーシティ領域における企画業務経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲】会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがあります。

＜転勤＞
有
将来的に国内・海外へ転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜14:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、14:00〜20:00
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
残業時間（平均）：月間20時間〜30時間

＜予定年収＞
660万円〜890万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：299,000円〜400,000円
その他固定手当/月：25,000円

＜月給＞
324,000円〜425,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収は目安となり、正式な年収は面接後にキャリア・前職給・年齢を踏まえて決定します。
■月給内訳：基本給＋そのほか手当
■その他手当：「福利厚生その他」欄参照
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）※約8か月（直近数年の実績を踏まえた想定支給月数）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始休暇、夏季休暇（任意で3日）
■有給休暇：入社日に応じて1〜10日付与、翌年度は15日付与、その後最大22日付与。平均有給休暇取得日数は約13日/年


完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出勤日通勤費支給／テレワーク時はテレワーク手当支給
住宅手当：支給要件あり
寮社宅：福利厚生その他参照
社会保険：介護保険（40歳以上のみ）あり
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■語学研修、スキルアップ研修、階層別研修

＜その他補足＞
■企業年金（DB）：豊田通商グループ企業年金基金加入あり
■確定拠出年金（DC）：ライフプラン支援金から自己判断で拠出する制度として用意あり
■社員持ち株会：一口1,000円より加入可能（豊田通商株…会社からの支援金は10％）
■そのほか手当：
・ライフプラン支援金：25,000円（DC拠出しない場合は手当として支給）
■寮・社宅
入社後の会社辞令による転勤者に社宅制度有。
※一定条件有。
満27歳以下のグローバル職正社員に対して、一定条件を満たすことで社宅手当支給有。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
※原則3ヶ月ですが最長6ヶ月まで延長の場合があります。試用期間中も労働条件に変更はありません。