具体的な業務内容
【東京】LNG調達およびトレーディング関連業務 ※プライム上場/フルフレックス導入/福利厚生充実
残業25h/年休125日/在宅勤務週2回/フレックス制(コアタイムなし)/住宅手当充実
■業務内容:
ガス事業部LNG調達グループに配属し以下業務をお任せします。
・LNG輸入・販売およびトレーディング関連業務
・出資検討を含むLNG・天然ガス関連海外事業開発ほか
■就業環境:
・平均残業時間:25時間/月
・テレワーク勤務可能(週2回程度可、それ以上は上長と相談可能)
・部署の人数: 66名
・配属グループの人数: 10名(産休1名含む)
・配属グループの平均年齢: 38歳
■中途入社者の声:
新しい発想をもってチャレンジしていく風土があります。会社の歴史としても、創業以来複数の企業を合併・吸収してきているため、チャレンジを後押しする風通しのよさが備わっています。社員が高いモチベーションを持って、いきいきと働くことができる環境を整えるため、カジュアルな服装での勤務を認めたり、フレックスタイム制などの施策が浸透されているのも特徴です。
■同社の魅力:
(1)日本トップクラスの売上高を誇るエネルギー業界のリーディングカンパニー
ENEOSグループは連結売上高10兆円を超え、業界No.1の売上高で、日本企業全体でみてもトップクラスの規模を誇ります。
また、国内燃料油販売量とサービスステーション拠点数では国内No.1の実績を有し、高い資金調達力も強みです。
基盤事業である石油精製・販売事業を始め、エネルギー事業では、液化天然ガスや石炭の輸入販売、製油所・製造所併設の発電所や風力発電設備等を使用した電力事業等も行っております。また、次世代型エネルギー供給やEV関連サービスといった成長事業に注力を行っており、エネルギー業界のリーディングカンパニーとして、挑戦を続けています。
(2)非常に良好な就業環境
平均勤続年数:男女ともに20年前後、平均有給取得日数:19.7日、離職率:男女ともに2%以下など、同社で働く従業員の実態をもとに、各種表彰を受けています。フレックス制度(コアタイムなし)導入や、20時以降の残業は原則禁止となっています。また、語学、海外、専門の各種教育制度も充実しており、長期的にキャリア形成を行うことが可能です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成