• 株式会社NEXYZ.Group

    【渋谷/経験者】総合職(人事/総務)※土日祝休/産休・育休取得率100%/東証スタンダード上場【dodaエージェントサービス 求人】

    【渋谷/経験者】総合職(人事/総務)※土日祝休/産休・育休取得率100%/東証スタンダード上場【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    平均年齢20代
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/05/23
    • 掲載終了予定日:2024/08/21
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【渋谷/経験者】総合職(人事/総務)※土日祝休/産休・育休取得率100%/東証スタンダード上場

    【東証スタンダード上場のネクシーズグループ/住宅手当・ベネフィットステーションなど福利厚生充実◎/残業月平均20時間】

    人事・総務業務を中心にお任せします。
    入社後は1つずつ業務を覚えていただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。

    ■具体的な業務内容:
    (1)総務
    ・給与計算
    ・労務・勤怠管理業務
    ・備品発注
    ・社内行事運営管理・受付対応
    ・社会保険関連の業務
    (2)人事評価・研修実務
    ・人事評価の実施と社内対応
    ・研修の立案と社内周知
    ※上記ジョブローテーションあり

    ■1日の流れ:
    9:15〜朝のMTG
    9:30〜新卒学生の対応
    10:30〜社保や給与に関する事務業務
    12:00〜ランチ
    13:00〜オンライン説明会の実施
    14:30〜各事業部の採用課題などのMTG
    16:00〜SNSの更新
    18:15〜業務終了

    ■入社後の流れ:
    ・OJTを通して、先輩たちから1つずつ丁寧に仕事を学んでいただきます。イチから教えるので未経験の方も安心です。
    ・勉強会や外部セミナーなど希望に応じて参加できる研修も多数ございます。

    ■配属先について:
    10名のスタッフが在籍しています(平均年齢31歳/男性2名、女性8名)。若いスタッフが活躍しており、フランクに話せる明るい雰囲気が特徴です。
    新卒入社と中途入社の割合が半々です。1人1人が担当業務に責任感を持ちつつ、部署全体で協力して業務を行っています。

    ■やりがい
    上場企業かつ複数のグループ会社を持つ

    ■働き方について:
    産休育休取得率100%、有給休暇の取得率も高いです。子どもが満9歳になるまで時短勤務可能など、ライフスタイルに合わせて働ける環境です。

    ■当社について:
    省エネ製品を初期投資ゼロで導入できる『ネクシーズZERO』シリーズをはじめ、電子雑誌の出版やソリューションサービス、定額制セルフエステの運営など、幅広い事業を展開しています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・以下人事または総務部門におけるご経験(目安5年以上)
      採用/人事・評価制度設計/教育/労務・給与業務
      ・企画設計やプロジェクトマネジメントのご経験(目安2年以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシーズスクエアビル
      勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:15〜18:15 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      残業月平均20時間

      給与

      <予定年収>
      315万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):315,000円〜

      <月給>
      315,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力等を考慮して決定します。
      ■昇給:年2回 ※人事考査あり
      ■賞与:あり

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前産後・育児休暇(取得率100%)
      ※大型連休の取得可

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円)
      住宅手当:賃料の15%(月15,000円まで)
      社会保険:各種社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      基本的にはOJTとなります。

      <その他補足>
      ■従業員持株会
      ■財形貯蓄
      ■健康診断
      ■育児にかかる時短勤務制度(最長で子どもが小学4年生になるまで)
      ■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      2ヶ月
      試用期間中も、待遇に変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社NEXYZ.Group
      設立 1990年2月
      事業内容
      ■事業内容:
      エンベデッド・ファイナンス事業、電子メディア事業、美容関連事業を展開するグループ会社の運営を行っています。同社は創業社長の近藤太香巳氏が、19歳の時に起業したプロモーションとマーケティングの会社です。2004年に東証一部上場を果たしていました。
      資本金 2,324百万円
      売上高 【売上高】21,953百万円 【経常利益】726百万円
      従業員数 1,074名
      本社所在地 〒1500031
      東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル
      URL http://www.nexyz.co.jp/
    • 応募方法