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    【経理担当】◆東証グロース上場/7年連続増益のBtoBマッチング事業展開企業/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

    【経理担当】◆東証グロース上場/7年連続増益のBtoBマッチング事業展開企業/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/08/28
    • 掲載終了予定日:2024/11/06
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【経理担当】◆東証グロース上場/7年連続増益のBtoBマッチング事業展開企業/年休125日

    【東証グロース上場/日本の社会課題を解決するBtoBマッチング事業を展開する成長企業/土日祝・年休125日】

    企業と企業、企業と人をつなぐ「マッチング・プラットフォームNo.1企業」を目指している当社にて、経理業務をお任せします。

    ■メイン業務:
    経理・財務業務/月次決算、四半期・年次決算/開示文書作成・開示手続きの実施
    ※部内ローテーションを行い、ゆくゆくは幅広い業務経験を積んでいただく前提です。
    ・管理会計(予実管理・取締役会資料作成など)
    ・監査対応
    ・税務業務(税金計算・申告・納税など)

    ■組織構成:
    経理グループ:グループ長1名、他3名の4名体制です。

    ■ポジション魅力:
    ・少数精鋭組織のため、業務が縦割りではなく、幅広い経理業務に携わっていただくことが可能です。
    ・営業職に限らず、コーポレート部門についても評価制度が整っています。
    グループ長へのキャリアアップはもちろんですが、その先のキャリアアップも目指していただける環境です。

    ■当社について:
    ・当社は、介護業界日本最大級の商談型展示会「CareTEX」や、ハイブリッド展示会「DXPO」、M&A仲介事業(※)、人材採用支援事業「ジョブトラ」など、様々な事業を展開しております。
    ※従来M&A仲介事業者が、ほとんど手掛けてこなかった「中小企業M&A」という新市場に2015年に参入。「中小企業M&A」のパイオニアとして、介護・福祉事業のM&Aを中心に、累計成約件数は800件を超え、中小企業M&Aではトップクラスの実績を持つ企業に成長しています。
    ・主力事業である商談型展示会事業、ハイブリッド展示会事業、M&A仲介事業における既存分野の成長と新分野への投資を行い、2025年3月期を基準期として東証プライム市場への上場を目指しています?

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・経理経験をお持ちの方(目安:1年以上)

      ■歓迎条件:
      ・上場企業での経理経験(グロース・スタンダード市場尚可)
      ・制度会計(四半期・年次決算の実施)
      ・開示書類の作成経験
      ・税務業務(税金計算・申告・納税など)
      ・監査法人対応の経験
      ・連結財務諸表作成経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11F
      勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/赤羽橋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      400万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):221,900円〜308,266円
      固定残業手当/月:78,100円〜108,400円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      300,000円〜416,666円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験、スキル、前職年収を考慮の上最終決定します
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(在籍条件あり)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限25,000円/月
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、通勤交通費、慶弔見舞金制度、産休・育休(取得実績あり)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      期間中に待遇の変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ブティックス株式会社
      設立 2006年11月
      事業内容
      ▼新しいサービスの創造で、新しい市場を創造する
      創業以来、私たちがこだわっていること、それは、当社の経営理念にもなっている「新しいサービスの創造で、新しい市場を創造する」という考え方です。
      既存の市場の中でシェアの奪い合いをするのではなく、「新しいサービス」「新しいビジネスモデル」を自らが生み出すことによって、
      新しい市場を創造し開拓する方が、長期的には産業そのものの発展に貢献でき、ひいては事業自体を飛躍的に伸ばすことができると考えています。
      私たちは事業を行うにあたり、そのような「新しいサービスの創造」を目指しています。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】3,640百万円 【経常利益】1,011百万円
      従業員数 196名
      本社所在地 〒1080073
      東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル11F
      URL https://btix.jp/
    • 応募方法