• 株式会社ピアラ

    【恵比寿】在宅可◆法務/MGR候補<東証上場/全方位的なマーケティング支援に強み>家賃補助手当有【dodaエージェントサービス 求人】

    【恵比寿】在宅可◆法務/MGR候補<東証上場/全方位的なマーケティング支援に強み>家賃補助手当有【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/06/05
    • 掲載終了予定日:2024/07/07
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【恵比寿】在宅可◆法務/MGR候補<東証上場/全方位的なマーケティング支援に強み>家賃補助手当有

    【スタンダード上場の安定性×ベンチャーのスピード感が特徴/ソリューションを問わない全方位的なマーケティング支援に強みあり】
    通販DX、マーケティングDX、エンタメなど多彩なサービスを展開する当社にて、法務MGR候補を募集いたします。

    ■業務内容:
    各営業部からの依頼に合わせて、契約書の確認やリーガルチェックを実施いただきます。

    ■就業環境:
    残業月平均20〜30時間、土日祝休です。「なんでもできる」ことが当社の魅力です。チャレンジしたいと手を挙げれば必ず背中を押してくれます。年齢やレイヤーに関係なく、切磋琢磨しあえる環境があります。

    ■当社について:
    ヘルスケア、ビューティ、食品領域を中心にさまざまな業界の企業に、ブランディングからLTV向上までのALLデータを一元管理し、マーケティング全体の最適化を図る通販DX(マーケティングDX)サービスを展開しています。今期は、通販DXサービスによる再成長と、ヘルスケア&ビューティ以外のマーケティングDXサービスのさらなる強化、そしてこれまでのマーケティング支援で得たノウハウやデータ、ニーズを活かした、クライアントの売上に収益が左右されることのない新たな自社事業の展開の3軸へ事業ポートフォリオを変更し「ブランド価値創造企業」への転換を掲げています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・法務業務の実務経験3年以上またはそれに類する法務知識を有する方
      ・契約書のレビュー・ドラフト
      ・景品表示法、薬機法、医療法等の広告に関連する法務知識

      ■歓迎条件:
      ・法科大学院卒業生優遇
      ・広告審査経験者優遇

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業月平均20〜30時間※時期や案件の状況により変動※決算時期などは稼働時間が多くなる傾向あり

      給与

      <予定年収>
      500万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):330,000円〜
      固定残業手当/月:111,000円〜(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      441,000円〜(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※詳細は、ご経験やスキルを考慮した上で決定いたします。
      ■給与改定:年2回(1月・7月)
      ■賞与:年2回(8月、2月)※過去実績3ヶ月分

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ・夏季休暇(2日)
      ・年末年始休暇(12/30〜翌年1/3)
      ・慶弔休暇
      ・5日以上連続休暇の取得可能
      ・スモ休
      ⇒入社半年以上かつ非喫煙者に対して、有給休暇を年6日追加

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:同社規程により月4万円を上限に全額支給
      住宅手当:福利厚生その他欄参照
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■各種社内研修あり
       ※外部講師を招いて行う場合もございます
      ■資格取得支援・手当てあり

      <その他補足>
      ◇オフィスカジュアルOK
      ◇表彰制度
      ◇貸出図書・書籍購入代補助
      ◇家賃補助手当(東京:2.5万円/月、大阪:1.5万円/月、福岡:1.1万円)
      ◇Uniposインセンティブ(ありがとうを贈り合う制度)
      ◇従業員持株会
      ◇企業型確定拠出年金
      ◇産前・産後・育児・介護休暇(産休・育休取得実績あり)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の条件の変更はありません

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ピアラ
      設立 2004年3月
      事業内容
      ■事業:
      マーケティング全般における企画・開発・運用業務全般、情報処理・分析・機械学習による研究開発及びソリューション提供、広告に関する企画・運営及び代理業務、CRM全般に対するコンサルティング及び運用業務、通信販売及びダイレクトマーケティングに関わるコンサルティング及び運用支援業務、インターネット及びアプリケーション全般の企画・開発業務、コンピューターシステムの研究・企画・開発及び保守に関する業務、クリエイティブ全般の制作及び版権著作管理業務、海外進出におけるコンサルティング業務。
      資本金 850百万円
      売上高 【売上高】11,775百万円 【経常利益】-131百万円
      従業員数 166名
      本社所在地 〒1506013
      東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F
      URL http://www.piala.co.jp/
    • 応募方法