【デジタルマーケティング／サイト企画担当】SaaS特化のマッチングプラットフォーム運営／リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サイトグロースに必要なアクションを牽引した経験
・WEBサービス / サービスサイト / webメディアの運営/企画/改善の経験

■歓迎条件：
・データ抽出、検証の分析経験
・仮説検証 ~ 施策立案 ~ 改善における一連のPDCAを牽引した経験
・SEOにとどまらず、サイトグロースに必要なアクションを牽引してきた経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】※週2回のリモートワークが可能です。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・時差出勤制度あり　※事前申請制就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,858円〜510,172円
固定残業手当/月：97,809円〜156,495円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
416,667円〜666,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・経験・スキルに応じて決定
・時間外労働の有無に関わらず、40時間分の固定残業代を支給。
※超過分は別途支給あり。
※成果に応じた個人賞与制度あり（半期ごと）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始休暇、有給休暇、産休・育休（男女ともに実績あり）、時間単位年休制度（1時間単位で利用可）、リフレッシュ休暇：有給休暇とは別に年3日付与

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限5万円／月）
社会保険：各種保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTになります。

＜その他補足＞
＜賞与・表彰＞
■成果に応じた個人賞与制度あり（半期ごと）
■社内表彰制度
＜キャリア・スキルアップ支援制度＞
■副業可（許可制、条件あり）
■社内FA制度
＜その他＞
■社内カフェ、オフィスグリコ、ウォーターサーバー
■食事補助・健康支援（OFFICE DE YASAI／シャッフルランチ）
■インフルエンザ予防接種補助
■全社会（四半期1回の打ち上げ）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更なし