有限会社梅屋総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 3.0
- 仕事のやりがい
- 3.0
- ストレス度の低さ
- 2.0
- 休日数の満足度
- 3.0
- 給与の満足度
- 2.0
- ホワイト度
- 3.0
- 総合評価
- 2.7
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均90%
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退職理由の口コミ
他の人の仕事も積極的に手伝わなければいけないという風潮だったので自分の仕事に支障をきたすこともしばしばあった。
ある日突然「来月からパートにする」といわれ、生活が危うくなったので退職を決意した ... 退職理由の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 広報
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収240万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: （記事番号:941131） -
■実査委託先：日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要：2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
年収・給与の口コミ
正直言って低い（自分は額面16万手取り13万程度）
従業員数が10人に満たない会社のためあまり期待していなかったが、人数が少ない分一人ひとりに課せられる仕事量と責任が大きいため、割にあってないと思う
また、残業代については定義から1時間30分後からしか支給しないという独自ルールを敷いており、あまり社員にお金を払いたくないように感じた ... 年収・給与の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 広報
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収240万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: （記事番号:941130） -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業界の中では比較的新しいことに挑戦しており、存続に力を入れていると感じた
ただ、社長の思い付きで新しい業務が増えることも多く、従業員の負担が大きいと思う
また1番利益の大きい修理業務は社長1人しか担当がおらず、後続者が育っていないので将来性に不安を感じる ... 長所・短所の口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 広報
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収240万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: （記事番号:941133） -
転職後のギャップの口コミ
確かに自分の業務と兼用して共通業務（接客・電話対応など）があると聞いていたが、本来の業務よりはるかに重視しておりそのためには各々の仕事が疎かになっても構わないという考え方だった。
接客や電話対応で定時中は自分の仕事が終わらず、残業をせざるを得ないという流れが多かった。 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 広報
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収240万円
- 新卒入社 3年未満 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: （記事番号:941132）
有限会社梅屋会社概要
- 企業名
- 有限会社梅屋
- 英名
- Umeya Co.,Ltd
- 住所
- 秋田県秋田市中通6丁目4番23号
- 業界
- 小売業
- 沿革
- 2016年4月27日までは有限会社梅屋楽器店
- 上場区分
- 非上場