フィールドセールス（法人向け）

＼＼パーソナル採用導入／／
目に見える経験やスキル、能力は問いません。
弊社の選考は、「すべての個性を未来へつなげ！」をモットーにあなたの「パーソナリティ」を重視しています。
自己分析フィードバック面談の際は、「あなたの持つ個性(価値観)を当社ではどのように活かしていけるのか」だけでなく自己成長への考え方について適宜アドバイスを踏まえながら、自己理解を深めると共に当社で働くイメージをより具体化していく内容となっております！

ご面接の際は、ご面談内容を踏まえながら自分の持つ個性と描いている将来像のすべてを見せる気持ちで臨んでほしいと考えています。
「広告に関わる仕事をしてみたい」「人と接することが好き」「自分でも変われそうと思えたから」というあなたの想いや人間性を尊重します。

★パーソナル採用だからこそ、スキルや経験ではなく自身の『将来像』をしっかりと表現できることを重視しています。

ご自身の“弱み”と向き合いながら“強み”を活かし、営業総合職として成長・活躍を目指す方のご応募をお待ちしております！

＼＼求められる人物像／／
夢・目標がイメージできる、させられる人

＼＼面接でのポイント／／
★経験やスキルよりも将来「どのようになりたいか」という自身の考えや気持ちを積極的にアピールできるか
★広告業界・当社で働く楽しさとやりがいを考え、伝えることができるか
★自己理解・表現ができているか
★面接担当からのアドバイスを素直に聞いていただける素直さがあるか

＼＼当社での活躍のカギ／／
「柔軟な発想力」と「行動力」です。
「柔軟な発想力」といえば、当たり前のことをそのまま発信するだけではなく、受け取った情報を自分なりに組み立て、工夫した言葉や情景をイメージすることが大切。
お客様が本当に伝えたいことを正確にキャッチして、世の中の変化に合わせて形にしていく。
それを可能にするのが「柔軟な発想力」です。

また、この仕事はお客様に積極的な提案を行ない、世の中に発信していく仕事。
その為、当然ながらそこには「行動力」も求められます。お客様のニーズを積極的にキャッチする行動力、変化する世の中のスピードに対応していく行動力、将来のあるべき姿に挑戦する行動力など、すべての場面でカギとなるポイントなんです。
面接の場ではぜひ、ご自身のそうした側面をアピールしていただければと思います。

是非あなたの「熱意」を選考の中でお聞かせください！