具体的な業務内容
【在宅/自社勤務100％】製品設計※自動車メイン◆300超の特許出願／所定労働7.5h／残業10h程
◇プラスチック製品のファブレスメーカー／裁量大きく設計業務ができる／国内大手自動車メーカーとの取引あり◇
◇所定労働7.5h／残業月10h程／週1~2日在宅可／有給取得率71.7％※2023年度実績◇
■業務内容
製品設計業務をお任せいたします。扱う製品としては輸送機（自動車・自転車など）が中心です。※一部、家電や精密機器等も担当
■業務フロー
▼クライアントとの製品打ち合わせ（自動車メーカーの設計担当者など）
▼設計検討（設計ツール：SolidWorks、解析ツール：Moldflow）
▼モデリング（3Dデータの最終設計）
▼生産立ち上げ（協力メーカーに出向き、製品が完成するまでの技術フォロー）
＜補足＞
・打ち合わせは上司や営業の同行あり
・モデリング後の評価や、量産化までの業務は「生産技術部」全体で担当
■採用背景
社内体制の変更および強化に伴う増員となります。
当社は主に他社ブランド製品（OEM製品）及び部品を受注生産しており、そのほとんどの初期設計はお客様で行われています。生産技術部はその初期設計された３Dデータを基に設計アレンジをし、試作〜評価に携わり量産化させる部門として機能しています。
そのため、製品設計に特化した部門ではありません。ですが、今後設計部分にも踏み込み強化していくべく、製品設計の知識・経験がある方を募集いたします。加えて、初期設計から委託を受けるビジネスモデルの見込みがあるため、製品設計の専門部門を設ける計画もございます。
■魅力
【資格支援制度】
一例として、当社は「射出成形技能士（特級・1級・2級）」の資格取得をサポートしています。
「費用負担（全額）」「出勤調整（土日に講習がある場合は出勤としてみなす）」などにより、社員のスキルアップを応援しています。
射出成型技能士は国家資格となっており、保有者も決して多くはないため、興味がある場合は是非挑戦いただきたいです。
■組織構成
計７名 ※女性1名
・副技師長(課長相当) 40代（３名）
・主席技師(係長相当) 40代（1名）30代（１名）
・主任技師(主任相当) 20代（2名）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
