• 渡辺パイプ株式会社

    【大手町】取引先への与信審査業務/年休123日土日祝休み/福利厚生◎/創業60年以上パイプ業界の商社【dodaエージェントサービス 求人】

    【大手町】取引先への与信審査業務/年休123日土日祝休み/福利厚生◎/創業60年以上パイプ業界の商社【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/09/30
    • 掲載終了予定日:2024/12/22
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大手町】取引先への与信審査業務/年休123日土日祝休み/福利厚生◎/創業60年以上パイプ業界の商社

    ◇◆セディアグループ/取引先拡大に伴う増員採用/取引先への与信審査担当/金融機関出身者活躍/123日土日祝休み/福利厚生◎家族手当・退職金あり/転勤当面無し/「専門商社機能」と「メーカー機能」を持つ会社◇◆

    生活インフラ作りに貢献するセディアグループの中核企業である当社にて、与信審査業務をお任せします。

    ■業務詳細:
    ・取引先の審査、信用判断業務(財務分析など)
    ・契約書点検、債権回収業務
    ・与信取引に関する取引相談業務
    ・係争業務、司法書士との折衝など

    ■入社後の流れ:
    入社後は、OJTにて研修を実施します。先輩社員が2次審査に入り、フォローします。
    新規先の審査、既存先の与信審査(同額継続、増額)、決算書(すべての先が決算書があるわけではございません)、不動産謄本、調査会社の企業概要データ等の資料を参照して実施します。
    約定通り回収できていない遅延先へに対し、担当の所長とコミュニケーションをとりながら対応します。
    上記の業務に慣れてきたら、ユニット内での業務改善、省力化、新たな仕組み作りなどの施策を提案し、取り組んでいただきます。

    ■組織構成:
    現在10名の方が在籍しています。
    管理職2名(50代)、役職者4名(40代)、メンバー職4名(20代)

    ■やりがい・キャリアステップ:
    与信取引に関する相談や信用判断業務など、金融機関で培った経験を活かし、キャリアを構築できます。
    会社の制度に従い各昇格試験に臨んでステップアップしていき、最終的には管理職を目指すことが可能です。

    ■ワークライフバランスを大切にする文化
    20時には全社的にPCをシャットダウン。メリハリのある仕事環境を提供しています。さらに、家族手当や退職金制度など、充実した福利厚生を整え、社員が安心して長期的なキャリアを築けるよう支援しています。

    ■当社の特徴
    ・当社は水と住まい、そして農業を事業領域として、「専門商社機能」と「メーカー機能」の2つの顔を持っています。
    ・5,000億円規模のビジネス展開を目指し、この10年で売上を1,000億円以上伸ばした実績があります。
    ・全国628カ所の営業所で5,606名の社員が活躍中。地域に根差したネットワークで、地域に最適な営業戦略を展開しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・財務分析・取引先審査の経験をお持ちの方
      ・決算書、謄本(商業・不動産)への理解をお持ちの方
      ※金融機関出身者歓迎

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区大手町1-3-2 経団連会館12F
      勤務地最寄駅:各線/大手町駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      将来的に転勤の可能性がございます。

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業:月20〜30時間

      給与

      <予定年収>
      400万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜350,000円

      <月給>
      250,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
      ■昇給:年1回(7月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      原則、土日祝休み※会社カレンダーにより年に2回程土曜出勤有(振替休日あり)
      夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日〜最高20日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:最大100,000円まで支給
      家族手当:家族手当(扶養配偶者および子供:各10,000円)
      社会保険:加入保険補足:財形
      退職金制度:入社3年後より対象

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり※65歳まで

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      セディアカレッジ(研修、通信教育) 他

      <その他補足>
      ■地域手当
      ■確定拠出企業年金
      ■セディアカレッジ(通信教育支援制度)
      ■同好会制度「BANANADANCE」(同好会補助制度)
      ■厚生施設(高峰マウンテンパーク、小諸高原ゴルフクラブ、高峰マウンテンロッジ、高峰高原ホテル、アクアホテル佐久平)
      ■Challenge SEDIA Cup(社員のチャレンジへの出資制度)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も待遇に変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      渡辺パイプ株式会社
      設立 1957年4月
      事業内容
      ■事業概要:同社は水道工事に使うパイプを工事現場に供給する会社として1957年に設立しました。その後お客様のニーズをくみ取りながら事業展開をしており、現在では水、住まい、農業を事業領域と位置づけ「元気で快適な生環境」を生み出す業界のリーディングカンパニーとなっています。
      資本金 10,099百万円
      売上高 【売上高】370,079百万円 【経常利益】15,878百万円
      従業員数 4,542名
      本社所在地 〒1000004
      東京都千代田区大手町1-3-2
      URL http://www.sedia-system.co.jp/
    • 応募方法