具体的な業務内容
【品川/在宅可/面接1回】インフラエンジニア※受託/運用保守◆資格報奨金有◆年休125日◆フレックス
\おすすめポイント/
◎オンプレミス、クラウドの両方の業務があり、スキルUPできる環境
◎
◎総合ITサービス会社/毎年120%以上で売り上げ伸長中/年休125日/残業11時間程
■業務内容
下記(1)〜(4)の何れかの業務をお任せします。面接時に適正とご希望を踏まえて決めさせていただきます。
(1)情シス業務、定型運用
→ヘルプデスク(日本ディクス内) Windows、M365 、Intuneなど
(2)顧客システムの保守運用
→SV、Azure、AWS各種クラウド、Windows、NW運用全般など
(3)NW機器の保守運用
→NW、Azure、AWS各種クラウド、ルーター、スイッチ、UTM、Firewallなど
(4)営業、提案支援
→案件創出、受注条件の調整(運用の要件定義、運用設計)
■業務詳細
・運用サービス準備(運用設計や運用計画)
・障害発生時切り分けや判断
・定常運用業務の管理
・顧客定例会参加
・運用サービスのPDCA
■組織構成
請負にて運用/保守業務を行っている部署への配属予定となります。25名程の20〜50代の男女が所属している部署となります。
\特徴/
【エンジニア1人1人のスキルアップに注力】
部内独自の研修制度(選択式)を導入、身につけたい技術項目があれば上長承認後、受講が可能です。推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給されます。
【風通しがいい社風】
常駐・自社・在宅勤務等様々な勤務形態な方がいるため、コミュニケーションが希薄にならないように定期的な1on1や部会を通して、部署内での帰属意識を大切にしています。
■当社について:
今回募集するインフラ領域は、会社全体の売上規模に占める割合が大きく120%以上成長で売り上げを伸ばしている事業部です。
今後の当社の成長を左右する重要なビジネスで、いわゆる当社のメイン事業です。
設計構築〜運用保守まで扱うフェーズも幅広いため、エンジニアとしてレベルアップのチャンスです。定期的にマネージャーとの面談の機会や社内イベント(自由参加型)があり、風通しのよい組織です。
実力次第で若手・ベテラン関係なくリーダーとしてチャレンジする機会も多く、積極的にキャリアを形成したい方大歓迎です。
変更の範囲:ITサービスに付帯する一切の業務
チーム/組織構成