【大阪／在宅可】インフラエンジニア／マネージャー候補※ITインフラの導入支援（請負）◆年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：【いずれか満たす方】
・ITインフラ（オンプレミス/クラウド）の経験（5年以上）
・顧客折衝を含む提案型業務の経験
・チームリード、育成の経験（規模不問）

正社員

＜勤務地補足＞
大阪メトロ四つ橋線「本町駅」28出入口より徒歩2分

大阪事業所or在宅勤務にて業務を行っていただく想定です。
入社後は慣れるまで基本出社を想定していますが、慣れてきたら調整して在宅も可能です。

＜転勤＞
当面なし
原則、転勤はございません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■平均残業／月：11時間程（全社平均）

＜予定年収＞
511万円〜732万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,000円〜345,500円
その他固定手当/月：10,000円
固定残業手当/月：38,500円〜41,700円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
366,500円〜397,200円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は年収511万円〜554万円の場合

※エキスパート職（管理監督者）で採用の場合下記になります。（残業代の支給なし）
・年収575万円〜732万円
└月給：405,500円〜515,500円
└基本給：335,500円〜445,500円
└役職手当：70,000円〜70,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝休／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇（初年度10日）／慶弔休暇／リフレッシュ休暇
※有給奨励日もあり、有給がきちんと消化できているか会社として管理をしているので、めりはりをつけて働けます。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社算出経路にて事前支給）
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度（技術研修・ヒューマンスキル研修）
■資格報奨金制度

＜その他補足＞
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（7月）

・退職金制度(勤続3年以上）
・確定拠出年金制度（401Ｋ）
・総合福祉団体定期保険
・DL Benefit Premium
・交通費全額支給
・結婚・出産祝い金
・健康診断（年1回）
・国内リゾート施設の優待利用
・引越費用負担制度（当社規定あり）
・野球観戦チケットプレゼント（抽選）
・屋外喫煙所有（ビル敷地内禁煙）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、雇用条件に変動はありません。