具体的な業務内容
【名古屋】業務系システムエンジニア（リーダー候補）〜残業20H程／リモートワーク相談可〜
【適性に合わせたキャリアパス／明確な評価制度／離職率は約5%と定着率が高く、働きやすい環境】
■業務概要：大手電機メーカーや通信企業を始めとする多種多様なお客様への業務系システムの要件定義からシステムテスト・運用・保守まで幅広く行っています。名古屋駅もしくは栄駅近辺のお客様先での案件を多く対応しています。勤務地は、居住地を考慮して相談の上決定致します。
■開発案件例：基幹システムリプレイス、部品管理表システム機能追加等
■言語：Java, .net系, Python 等
■採用背景：
弊社の名古屋事業所は2013年に立ち上がった組織です。最初は車載用組み込みシステムの開発案件がメインでしたが、新しくビジネス基盤を確立させるべく業務システム開発案件の対応も開始しました。
2023年、組織拡大のため名古屋にオフィスを構え、名古屋オフィスは業務系開発を中心に取り組んでおります。
これからどんどん名古屋オフィスを大きくしていきたいので中心メンバーとなっていただける方を募集しています。成長期の組織だからこそ、組織の中核に早期に関与することができるチャンスです！
その業務システム開発案件拡大に向けた即戦力を募集します。
■キャリアパス：
「マネジメント職」と「テクニカル職」の2パターンのキャリアパスがあり、社員の適正に応じたキャリアが描けます。
「マネジメント職」：リーダー→主任→課長→部長のキャリアがあり、メンバーから早くて2〜3年でリーダーに昇格することも可能です。
「テクニカル職」：一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化していきます。
■評価制度について：
2020年度に評価制度を変更したばかりで、上司・本人との相互評価を導入し、明確に評価できる体制を整えました。この個人評価および業績評価が賞与に反映されます。
■働き方改革について：
・「わたしの有休消化日」として祝日のない6月に月曜か金曜のいずれか1日を任意に有休消化し3連休にしたり、プレミアムフライデーとして毎月最終金曜日は15時退社を推奨するなど様々なワークライフバランスの取り組みをしています。（一部客先勤務の場合は応相談）
チーム／組織構成
