株式会社第一ビルデイング総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 3.2
- 仕事のやりがい
- 2.6
- ストレス度の低さ
- 2.5
- 休日数の満足度
- 3.9
- 給与の満足度
- 3.0
- ホワイト度
- 3.2
- 総合評価
- 3.1
- 月の残業時間
- 平均25.0時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均54%
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株式会社第一ビルデイング年収・給与の統計データ（年収データ対象：12人）
平均年収
職種別平均年収
| 職種 | 平均年収 |
|---|---|
| 営業 | 554万円 |
| 技術（建設・建築・設備工事） | 890万円 |
| 不動産専門職 | 531万円 |
平均年収
年代別平均年収
| 年代 | 平均年収 |
|---|---|
| 20代 | 539万円 |
| 30代 | 600万円 |
| 40代 | 890万円 |
| 50代 | - |
平均年収
職種&年代別平均年収
| 職種 | 年代 | 平均年収 |
|---|---|---|
| 営業 | 20代 | 528万円 |
| 30代 | - | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - | |
| 技術（建設・建築・設備工事） | 20代 | - |
| 30代 | - | |
| 40代 | 890万円 | |
| 50代 | - | |
| 不動産専門職 | 20代 | 547万円 |
| 30代 | - | |
| 40代 | - | |
| 50代 | - |
-
退職理由の口コミ
年々人手不足がひどくなり勤務環境が悪化している。各部署で離職率が上がり続け、それを若手社員に隠したいのか社内報に退職者情報を載せなくなったが、いくらでも選択肢がある若手社員が転職していく流れは止められないと思う。特に若いうちにある程度実績を積んだ有能な若手がどんどん流出している。
中年以上の社員は会社にしがみつくため上の機嫌取りばかりしている。業績も悪化しているのに営業や顧客満足度向上より社内資料の作成や意味のない会議に時間を費やしている上司がほとんど。部下の過剰な残業にも無関心で人間関係も悪い。
残業も増え続け社員のQOLは下がる一方。
若手の女性社員で長続きするのは産休育休時短をフル活用して会社の制度を余すことなく利用するタイプで、仕事熱心で自己成長の努力を惜しまないタイプはすぐ転職していくため、人手不足が永遠に解消されないループに入っている。
社内で色々なアンケートを導入しているが会社や職場環境の満足度の平均値が極めて低いにも関わらず、フィードバックもなく真面目に取り組んでいないのがよくわかる。 ... 続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- 財務・会計関連職
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収400万円
- 中途入社 10年以上 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: （記事番号:942901） -
■実査委託先：日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要：2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
株式会社第一ビルデイング 働く環境の評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
会社としては第一生命グループに属するため、良くも悪くも第一生命の社風に影響されていると思います。
決められたルールに厳しいところは悪いところでもあり、良いところでもあります。
社内イベントについてはどんどん増やしている印象です。社内イベントに参加することが苦ではないようでしたら、楽しいイベントになると思います。 ... 続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- プロパティマネージャー
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収600万円
- 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2020年度
投稿日: （記事番号:933399） -
株式会社第一ビルデイング 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む残業・休日出勤の口コミ
残業はそうとう多いと思います。（残業時間は人や職種、時期によりますが。）夜遅くまでかなりの人が残って仕事をしています。ただし、サービス残業は一切無いため、残業した分の残業代は必ずもらえます。 ... 続きを読む
無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- プロパティマネージャー
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収600万円
- 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2020年度
投稿日: （記事番号:933397） -
転職後のギャップの口コミ
入社前に想像していたよりもかなり多くの社内ルールがあります。そうとう細かいところまで社内ルールがあるため、どのようなルールになっているのか調べて確認するだけでもかなりの時間がかかります。
そしてその社内ルールに従って対応した場合に、少しでも社内ルールと異なる点があると修正する必要があり、さらに時間がかかります。 ... 続きを読む無料会員登録（1分）して、口コミを閲覧する- プロパティマネージャー
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収600万円
- 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
- 2020年度
投稿日: （記事番号:933400）
株式会社第一ビルデイングおすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
（??回計）???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:667644） -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
（??回計）???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:451363） -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
（??回計）インセンティブ賞与 決算賞与
（??回計）???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録（1分）して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
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自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: （記事番号:447508）
株式会社第一ビルデイング転職・中途採用面接
-
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：プロパティマネジメント
- 職種：プロパティマネージャー
- 2016年度
選考期間：1週間応募1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答面接官：管理部門
全国転勤の可否について
定期的に全国転勤を行う為、転勤の可否について何度も確認をされた。
初任地が地方の可能性があるとも言われた。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
転職理由や志望動機、実務経歴等を詳しく聞かれます。
どんな実務経歴のもと、どのようなスキルが生かせるのか、どのように会社を知り、どのように研究したのか、会社のどんな部分が魅力なのか等を聞かれるので、事前に自身の経緯や思いを整理する必要がある。投稿日: （記事番号:558641）
株式会社第一ビルデイング会社概要
- 企業名
- 株式会社第一ビルデイング
- 英名
- THE DAI-ICHI BUILDING CO., LTD.
- 略称・通称
- DB
- 企業HP
- https://www.dai-ichi-building.co.jp/
- 住所
- 東京都品川区大崎１丁目２番２号
- 業界
- 不動産業
- 代表者
- 櫻井謙二
- 設立年月
- 1951年01月
- 上場区分
- 非上場