• オプテックス・エフエー株式会社

    【東京/練馬】機構設計 ◆東証プライム上場オプテックスG/年休126日/原則転勤なし/賞与実績4か月【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/練馬】機構設計 ◆東証プライム上場オプテックスG/年休126日/原則転勤なし/賞与実績4か月【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/25
    • 掲載終了予定日:2025/02/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/練馬】機構設計 ◆東証プライム上場オプテックスG/年休126日/原則転勤なし/賞与実績4か月

    〜センシング技術で、世界の“モノづくり”を支援する企業/賞与支給実績4か月/土日祝休み〜

    ■仕事内容:
    ・新規製品の構想設計、及び企画
    ・外径測定器の筐体、及び光学設計
    ・外径測定器を応用した各種測定装置(ローラ測定装置など)の設計、開発
    ・装置のカスタマイズ設計や配線、組立、検証、及び立上げ
    ・測定器の校正、修理対応

    ■当社の強み:
    (1)確かな品質体制があります。国内の協力工場に小ロットで付加価値の高い製品を、また海外の工場(中国広東省)に生産ロットの多い製品を生産委託しています。品質マネジメント体制においても、委託先全社がISO9001認証を取得しています。
    (2)産業制御機器業界では積極的な設備投資の動きが見られる中、当社は国内においては、実績ある食品業界に加え、包装や物流、自動車、半導体などの業界への展開を図っています。
    (3)経営の安定性を図る自己資本比率は、通常の法人企業の平均が30%台という数値の中当社は、76%となっており業界でみても高水準で展開されていることがわかります。
    (4)ファブレス体制で商品開発・マーケティングに特化しています。当社は設備投資が必要となる製造部門を持たず、生産はアウトソーシングし、研究開発・商品開発とマーケティングに特化するというビジネスモデル(ファブレス生産)を構築しています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・機構設計実務経験3年以上
      ・2D、3D-CAD設計/製図スキル
      ・材料、及び機械加工機知識
      ・公差設計スキル

      ■歓迎条件:
      ・アクチュエータ活用、自動化設備設計経験
      ・製品仕様構想、企画経験
      ・回路図、配線図作成、読解スキル

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      当社子会社内(東京光電子工業株式会社内)
      住所:東京都練馬区
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      転勤は原則ありません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      350万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):233,000円〜

      <月給>
      233,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年度支給実績:4か月(業績によりインセンティブ支給あり)
      ■給与改定:年1回(4月)※本人の成果・能力および会社業績の総合評価により決定

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇5日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(5年ごと)


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:配偶者15,000円、他1人につき10,000円
      寮社宅:転勤者のみ借上社宅あり
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:一部DC制度

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ■基本的にはOJTとなります。

      <その他補足>
      ■役職手当(課長・部長の場合)
      ■財形貯蓄
      ■会員制リゾートホテル法人契約
      ■誕生日・クリスマスプレゼント
      ■持株会
      ■英会話研修全額支援(配属部署による)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      オプテックス・エフエー株式会社
      設立 2002年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      ファクトリー・オートメーション用光電センサ関連機器、装置の製造販売等
      ■事業の特徴:
      (1)3つの技術
      ・光学技術…光電センサ/赤外光を使って物体の有無を検出、変位センサ/レーザ光を使って物体の厚みや距離を検出
      ・情報処理技術…自社開発CPU/各種センサに搭載し高性能、高機能を実現
      ・画像処理技術…画像センサ/デジタル画像処理技術を使って色や文字等の視覚情報を解析
      (2)ファブレス経営…製造機能を外部に委託する典型的なファブレス経営を行っており、営業利益率10%以上を確保できる体制を構築しています。
      資本金 385百万円
      売上高 【売上高】11,066百万円
      従業員数 254名
      本社所在地 〒6008815
      京都府京都市下京区中堂寺粟田町91 京都リサーチパーク9号館4F
      URL http://www.optex-fa.jp/
    • 応募方法