【渉外／総務省・業界団体との架け橋】電気通信サービスの知見活かせる◆126休日◆福利厚生◎リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも必須
・電気通信サービスの営業・顧客獲得の仕組み、インターネットの基本的な仕組みの知識（利用者宅からサーバまでの間にどのような機器があるかわかる程度)
・社内の複数部署にまたがるプロジェクトを推進した経験

■歓迎条件：
・携帯業界やISPなどが提供しているサービスの知識
・カスタマーサービス、苦情分析の経験

正社員

＜勤務地補足＞
■在宅勤務制度あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
プロフェッショナルステージ３以上は裁量労働制選択あり（7.75時間／日　みなし労働時間）

＜予定年収＞
704万円〜880万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：304,000円〜400,000円
その他固定手当/月：100,000円

＜月給＞
404,000円〜500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収はステージ3
ステージ3・4は裁量労働制選択あり。その場合みなし労働時間7時間45分
ステージ4想定年収：850万円〜970万円
∟内訳：基本給：390,000円〜464,337円＋その他固定手当（一律120,000円／裁量労働手当）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

労働祭、年末年始、別2日、有給（入社月から利用可能）、ファミリーフレンドリー休暇（年間5日／入社月から利用可能）・慶弔休暇・リフレッシュ休暇（30歳：5日／40歳：7日／50歳：10日）時間単位取得

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：18歳以下扶養家族月5千円（Stage3以下）
住宅手当：家賃補助制度（29歳までの独身者で一人暮らし）
社会保険：社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
退職金制度：確定拠出年金制度有り

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社オンボーディング研修など

＜その他補足＞
■退職一時金に加え、確定拠出年金制度有り
■カフェテリアプラン年間6万円相当
■慶弔金、見舞金
■副業可能（条件有／実績有）
■休職制度（育児休職取得率・復帰率 100%）
■短時間勤務制度※育児の場合小学校6年生まで1日につき最大2時間短縮可能
■出産時1人につき最大55万支給
■財形貯蓄制度
■表彰制度
■在宅勤務制度あり
■副業OK（条件あり）
■原則服装自由
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月