【川崎／リモート可】車載アプリ向けプラットフォーム開発エンジニア◆詳細設計〜検証まで【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Linux上での開発の経験
・Node.jsやTypeScriptでの開発の経験（3〜5年以上）
・バックエンドシステムの結合テストの経験
※経験年数よりご経験内容を重視します

■歓迎条件：
・バックエンドシステムの基本設計をご経験された方
・gRPCについての開発経験
・REST APIについての開発経験
・AWSについての開発経験
・ネットワークについての開発経験

正社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10〜20時間

＜予定年収＞
350万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円〜250,000円
その他固定手当/月：15,000円〜50,000円

＜月給＞
200,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
■給与改定：年1回
■賞与：年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回）
■その他固定：技術手当



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

土曜、日曜、祝日
※年に6〜7回（土）自社出社日（健康診断やオンライン開催の場合あり）
■リフレッシュ休暇（毎年自由に休日設定可能）、有給、慶弔、特別休暇、裁判員休暇、生理休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費負担
家族手当：配偶者1万円、子5千円
寮社宅：社員寮完備（家賃補助）
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
●PJT共有会、チーム勉強会●チーム研究会（人間力研修）●クロスオーバー●1on１●資格取得支援など先端技術を経験できる環境を構築する柱になるものは技術者一人ひとりのスキルアップと考えています。

＜その他補足＞
◆各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）
※保険組合（首都圏デジタル産業健康保険組合）
◆福利厚生サービス（WELBOX：無料eラーニング、宿泊施設・映画・
グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど）
◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）
◆単身寮あり （家賃補助あり）
【制度】
◆産前産後休業制度
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆育児時短勤務制度　
◆慶弔金制度
◆資格取得支援制度
【その他】◆副業可（承認制）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし