具体的な業務内容
【名古屋市】【Web面接可】FA設備の機械設計 ※転勤なし/大手取引先担当/売上拡大の増員募集〜
■採用背景：売上拡大に向けた増員募集となります。顧客と打ち合わせをし仕様の構想、見積りまで落とし込める社員が2名おり、今後の売上拡大を見越しての本ポジションの採用を計画しております。
※現在、上記ポジションは役職者70歳、マネージャー50代前半が担当しております。
■業務内容：同社において自動車分野での自動化設備の機械設計業務を担当していただきます。特に今回デンソー様・アドビックス様で製造される自動車のワイパーやモーター、その他の部品の製造機械の設計業務をご担当頂きます。顧客から仕様の話を伺い、構想設計から見積りまで落とし込んで頂きます。
※CADを使用した設計業務をご担当頂き、組み立てや据え付けは別担当が行います。使用CAD：iCAD
※仕様検討を行うため、出張が発生しますがメイン担当がデンソー様である為東海圏内となります。（ほとんどが日帰りの出張）
※案件の設計期間は2〜3カ月、製品に不具合があれば再設計の保全業務も発生します。
※量産品でなく基本的にオーダーメイドとなるため、非常にやりがいのある業務となっております。
■業務のやりがい：コロナ化において国内の新車台数は減っているものの、バッテリーや部品の生産は一台に乗る年数が伸びている為、今後もニーズがあり2023年まで増産が続く見込みとなっております。本件、デンソー様・アドビックス様への納品の為受注も安定しており、設計の上流工程（構想設計）に携わることができます。また平均残業時間も30h程度、代休を取得できる為働き方も改善することができる職場環境です。
■組織構成：技術部は全体で35名、機械設計において湖西市には8名（70歳1名、5名40代、2名20代）、名古屋市に1名勤務しております。30代以上の方は中途採用の方がほとんどで、前職では産業機械や金型設計の経験者が活躍しております。同社の安定性や会社の雰囲気に惹かれて入社する方が多く、意見が通りやすい社風である為、中途採用の方も安心して働くことが可能です。
■特徴：モノづくりの現場において、従来の概念にとらわれず、最適な『設計技術、生産技術、製造方法』を常に追求しています。これまで製造業で培ってきた技術・経験を集結し、多様化するお客様ニーズに対し、幅広いサービスを提供しています。
チーム／組織構成
