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【福岡】内装コンストラクションマネジメント(マネージャー候補)
三越伊勢丹ホールディングス100%出資のグループ会社!福利厚生充実
株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザイン正社員仕事内容
具体的な業務内容
======= 魅力ポイント =======
国内百貨店売上トップクラスの伊勢丹新宿店、国内デパートメントストアの先駆者
三越日本橋本店のリニューアルや再開発工事に計画業務から従事できる!
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【職務概要】
百貨店の環境内装工事・大規模リニューアル工事、及びグループ外のラグジュアリーブランドの店舗改装工事の監理業務をお任せいたします。
※将来的にはマネージャークラスのポジションになっていただきます。
【職務詳細】
百貨店や商業施設の計画立案の段階からコスト・品質・スケジュール・情報管理などを行い、案件を成功に導く重要なマネジメント業務です。
担当業務:内装・FFE関連のCM業務
工 期:平均1ヶ月~6ヶ月
案件金額:100万円~20億円程度
【施工一例】※ぜひ同社サイトもあわせてご覧ください
名古屋マリオットアソシア(2024)/マンダリンオリエンタル東京(2023)/
東急歌舞伎町タワー(2023)/・Kアリーナ横浜(2023)/
芝パークホテル(2022)/ホテルオークラ(2020)変更の範囲
同社業務全般
求める経験・スキル
【必須】
・リーダーシップ、建築業界のマネジメント経験、建築内装設備に関する基礎知識
・プロジェクトを円滑に推進するための調整力と、クライアント視点で全体を俯瞰して課題を察知し、関係者や協力会社と協力して解決に向けて最後までやりきる力
・百貨店事業計画や設計意図のポイントを正しく認識できる理解力
【尚可】
・百貨店や商業施設内装の設計職や施工管理職経験者。内装監理経験者
・2級建築士、2級建築施工管理技士(1級は更に優遇)- 募集要項
- 企業情報
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募集要項
職種分類 技術系(建築、土木) > 施工管理(建築)勤務地 雇入れ直後
福岡県福岡市中央区今泉1-6-1岩田屋三越今泉ビル6階
西鉄天神大牟田線「西鉄福岡(天神)」駅徒歩6分
変更の範囲
本社及び全国の事業場、支社、営業所契約期間 契約期間の定め:無し 給与 年収 660万円 ~ 800万円
年収:660万~800万程度
月給制:月額368000円
給与: 経験、スキルを考慮の上、同社規定により決定
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回 ※人事評価に応じて決定勤務時間 09:00〜17:25
9:00~17:25※フレックスタイム制 夜勤あり試用期間 3ヶ月
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)休日休暇 年間休日117日、休日各月9日+連続休暇(上期4日・下期4日+元日1日)※連続休暇は、入社初年度は入社月に応じて付与(会社カレンダーによる)※有給休暇は、入社初年度は、入社月により会社規定に応じて付与毎年4月1日基準で付与し、入社年の翌年度は、12日付与以後、勤続年数に応じて最大22日までを付与待遇・福利厚生 三越伊勢丹従業員買物割引制度、育児休業制度、育児勤務制度、介護休業制度、介護勤務制度、定期健康診断、三越伊勢丹グループ労働組合加入、三越伊勢丹グループ共済会加入、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、従業員持ち株会制度、ストック有給休暇制度、資格取得支援制度
喫煙情報:屋内禁煙リモートワーク 未選択フィットする人物像 ・前向きで諦めない気持ちの持ち主
・自己管理による健康維持ができる方転職コンシェルジュからのコメント ==== オススメポイント ====
【 三越伊勢丹グループ 】
ハイクラスな各種施設をメインに企画/設計/施工/開業後の施設管理まで一貫
グループ外業務多数 今後も外部高級物件を拡大
家具工場を都内に持つ等技術にこだわる 手厚い制度や働き易い環境も魅力サービス・特徴 同社が考える環境創造事業とは、「持続可能な社会の実現をめざし人々の生活を豊かにする」ことです。その主な事業としては、以下の三つの事業です。
・1910年に三越呉服店の家具工場保有から110年以上の歴史がある「建装事業」
・大手百貨店のおもてなしの心・匠の技を活かして個人宅のお客さまにインテリアの提案をする「リノベーション事業」
・百貨店の店舗改装・運営ノウハウを活かした 「PM・CM・デザイン事業」
この3事業を主軸として、同社は未来の環境を創造しています。
これらを背景に同社は、建設業としての企画・設計・施工は元より、プロジェクトを一括で受注できることから、お客さまとの関係をより深いものとして新たな価値を提案しています。
エージェント情報
全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。
<ワークポートの特徴>
47都道府県に面談拠点を設置
全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
※オンライン、電話での面談も可能です。
転職のプロによるきめ細やかなサポート
転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。
ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。
137,000件以上(※2)の求人を保有
大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。
<ご注意>
ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。
※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)社名 株式会社ワークポート
