【福岡】システムエンジニア（WEB・オープン・アプリ開発）PM・PL◆転勤なし／年休127日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システムエンジニアとしての実務経験がある方※目安3年以上

■歓迎条件：
・システム開発の実務経験
・ITアーキテクトやPL、PMなどの経験
・技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験
・コーディング経験（経験3年以上の方は特に歓迎）
・Java／C／Python実装経験者は特に歓迎

正社員

＜転勤＞
無
地域密着の事業戦略により、基本的には長期的に同一エリアにて腰を据えた就業が可能となっています

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:50〜12:50）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※就業先により異なる可能性あり

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
賞与別途有　

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜450,000円

＜月給＞
300,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・スキルを考慮の上決定致します。
※※実績は常に評価し反映します。
※残業代全額支給
■賞与：年2回（5月・11月）
■昇給：年1回（4月）
■給与例：
年収900万円／37歳 エンジニア職／経験10年
年収600万円／32歳 エンジニア職／経験5年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（入社後6ヵ月以降より10日間）、産前産後休暇、育児短時間措置

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則全額支給※但し月5万まで
家族手当：■第一子3000円　第二子以降5000円
社会保険：■各種社会保険完備
厚生年金基金：■特記事項無
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種技術・ビジネス研修ならびに資格取得支援制度有
■同社では技術者一人一人の御希望や志向性に合わせたオーダーメイド型のキャリアプラン・パスの構築・実現を重要視しており社員研修に注力しています。


＜その他補足＞
■DC（確定拠出型年金）制度
■資格取得奨励金
■旅行会社の割引利用
■飲食店の割引利用※全国20.000店
■各種娯楽施設の割引利用（映画館・ゴルフ場・レジャー施設等）
■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用
■定期健康診断
■産業医健康診断　
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変動なし