• 株式会社オープンハウスグループ

    東証プライム上場/投資案件サイズは数百億円から1000億円規模までを想定

    M&A戦略担当

    東証プライム上場/投資案件サイズは数百億円から1000億円規模までを想定

    株式会社オープンハウスグループ
    正社員
    • 情報更新日:2026/02/27

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【職務概要】
    M&A案件のソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当していただきます。グループ全体の投資案件を少人数で一手に担うため、CFOと密に連携しながら、経営へのインパクトの大きい案件にダイレクトに関わることができます。

    【職務詳細】
    ・案件発掘・ソーシング(国内外)
    ・持ち込み案件の初期判断
    ・案件の初期評価・分析
    ・社外専門家を巻き込んでのプロジェクトマネジメント
    ・経営層や社内会議体への報告・提案
    ・事業部やコーポレート部門などの社内各部署との連携

    同社は既存事業の成長に加え、積極的なM&A戦略により事業規模を拡大させてきました。
    多数の案件持ち込みがある中、成長戦略を加速させるべく、M&A・投資実行チームの陣容拡大が急務となっています。
    投資案件サイズは数百億円から1000億円規模までを想定しており、すでに3000億円超の潤沢な手元資金を背景に、また意思決定の速いオーナー企業であるという強みも活かしながら、スピード感を持って案件を推進できます。

    変更の範囲

    同社業務全般

    求める経験・スキル

    【必須】下記いずれか
    ・事業会社でのM&A業務経験1年以上
    ・金融機関、FAS等におけるM&A業務経験1年以上
    ・財務諸表分析、バリュエーションスキル

    【尚可】
    ・会計、税務の知識(公認会計士、税理士等)
    ・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC800以上)
    • 募集要項
    • 企業情報
    • 募集要項

      職種分類
      営業、事務、企画系 > 経理
      勤務地
      雇入れ直後
      東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階
      JR各線 「東京」駅 徒歩3分

      変更の範囲
      本社及び全国の事業場、支社、営業所
      契約期間 契約期間の定め:無し
      給与
      年収 900万円 ~ 1150万円

      年収:900万~1300万程度
      月給制:月額550000円
      給与: 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
      賞与:年2回(6月・12月)
      昇給:年2回
      勤務時間
      09:00〜18:00
      9時00分~18時00分
      試用期間 5ヶ月
      契約期間:無期
      試用期間:有(5ヶ月)
      休日休暇
      完全週休二日制・土日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(計画有給休暇5日含む)、特別休暇3日
      LDH休暇(生理休暇)
      待遇・福利厚生
      通勤手当/各種表彰制度/資格取得報奨金制度/宅建士資格補助/慶弔見舞金制度/産休育休制度/出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円)/確定拠出年金 等
      喫煙情報:屋内禁煙
      リモートワーク
      未選択
      フィットする人物像
      ・課題解決に向けて自発的に活動できる方
      ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方
      ・トップ・マネジメント及び事業部門と適切にコミュニケーションが取れる方
      転職コンシェルジュからのコメント
        【魅力ポイント】
      11期連続過去最高売上・利益を更新、東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。
      入社数年で管理職も十分可能
      成果に見合う還元をするのが同社のやり方。しっかりと成果を出した社員には、
      入社年次に関係なく係長や課長などのポジションをお任せします。
      加えて拠点拡大に伴いポジションは多数誕生予定。他社にはない目覚ましいスピード感での昇進が可能です!
      サービス・特徴
      入社数年で管理職も十分可能
      成果に見合う還元をするのが同社のやり方。しっかりと成果を出した社員には、入社年次に関係なく係長や課長などのポジションをお任せします。加えて拠点拡大に伴いポジションは多数誕生予定。他社にはない目覚ましいスピード感での昇進が可能です!

      <戸建関連事業>
      同社を支えるコア事業です。「好立地、ぞくぞく。」のスローガンに象徴されるとおり、東京23区、横浜市、川崎市といった都心に絞って事業を展開するという戦略で土地と建物の分譲・販売を行っています。現在は、愛知県、福岡県、大阪府へと同じコンセプトで進出し、全国にエリアを拡大しています。

    エージェント情報

    全国どこでも「直接会える」総合型転職エージェントです。
    転職のプロ・転職コンシェルジュがあなたの“次の一歩”をフルサポートします。
    転職活動において、最後の決断はあなたにしかできません。
    ワークポートは「“次の一歩”に確信を。」をブランドコンセプトに掲げ、その一瞬に至るまでのすべてを的確にサポートし、納得できる選択へと導きます。

    <ワークポートの特徴>
    47都道府県に面談拠点を設置
    全国どこでも直接会って転職相談ができる体制を整えています。ワークポートでは「対面面談」を推奨しており、顔を合わせてじっくり話すことで認識の相違をなくし、よりスピーディーに転職活動を進めることが可能です。各エリア専門の担当者がお一人おひとりと丁寧に向き合い、ご納得のいく転職の実現に向けて最適なご提案をさせていただきます。
    ※オンライン、電話での面談も可能です。

    転職のプロによるきめ細やかなサポート
    転職エージェントとして20年以上、100万人(※1)の転職相談実績から培った豊富なノウハウを持つプロとして、あなたの強みや可能性を最大限に引き出します。

    ワークポートではキャリアアドバイザーのことを“転職コンシェルジュ”と呼んでいます。
    この“転職コンシェルジュ”という名称には、単なるアドバイザーの枠を超え、一人ひとり異なる転職への想いに真摯に寄り添い、転職活動に関するあらゆるご要望にお応えするという決意が込められております。
    ワークポートの“転職コンシェルジュ”は、求職者の皆様が、心から納得してご決断いただけるよう、きめ細やかなサポートで転職成功まで伴走いたします。
    ※「転職コンシェルジュ(R)」はワークポートの登録商標です。

    137,000件以上(※2)の求人を保有
    大手企業から地元企業、ハイクラス向けの求人など、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。サイトには載っていない非公開求人も豊富です。また、ワークポートだから知り得る、企業様から直接入手したリアルな情報などもお伝えいたします。キャリアの選択肢を広げるためにも、ぜひワークポートにご相談ください。

    <ご注意>
    ご経験やご希望内容によっては、面談や求人紹介などのサービスをご提供できない場合がございます。あらかじめご了承のうえ、ご登録ください。

    ※1:転職相談実績 100万人(2025年6月1日時点)
    ※2:求人数 137,000件以上(2025年4月1日時点)
    社名 株式会社ワークポート