具体的な業務内容
特養でのお仕事です
一人ひとりの心に寄り添い人としての尊さを重んじたケア
・利用者の日常生活全般の食事・入浴、着替え・移動などの介護を通じて快適な生活を送ることができるように支援、援助する。
・送迎車両の添乗ある場合もあり
＊業務上の運転業務はありません
※試用期間6ヶ月となります、その間は。準社員の規定のもと、賃金を支給します。勤務状況によって、使用期間内での昇給等もあり得ます。
特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。
食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。
【応募資格】
介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）のどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
06:50-16:00
07:30-16:30
08:00-17:00
10:00-19:00
13:00-22:00
21:50-07:00休憩時間（日勤） 60分
休憩時間（夜勤） 70分時間外 月平均10時間
時間外月平均10時間程度
【休日】
シフト制
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限：月給 160,500円～
給与上限：月給 243,500円
基本給 150,000円～230,000円
資格手当 1,000円
夜勤手当 5,000円／回・4～5回／月
処遇改善手当 10,000円～20,000円
職能手当 500円～1,500円
給与支払日 毎月末日締 翌月20日支払い
昇給あり 年1回（800円～2,200円／月）
＊処遇改善手当：正社員登用後は18,000円～60,000円の範囲で支給
大卒198,500円
短大193,500円
専修学校183,500円賞与あり 前年度実績 年2回・3.1ヶ月分
